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Doktorand*in für promotion customer insights

Böblingen
Mercedes-Benz AG
Inserat online seit: 10 März
Beschreibung

Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Wir beantworten mit maßgeschneiderten Kreativ-Workshops und Probandenstudien entwicklungsrelevante Fragestellungen in Forschung und Vorentwicklung. Im Rahmen Ihrer Promotion beschäftigen Sie sich mit der Frage, wie sich die kognitive und motorische Leistungsfähigkeit einer Fahrzeugführerin/eines Fahrzeugführers nach dem Schlafen darstellt bzw. entwickelt? Konzeption, Durchführung und Auswertung von experimentellen Labor- und Fahrsimulator-Versuchen mit Probanden
Die endgültige Themenfindung erfolgt in Absprache mit der Hochschule, Ihnen und uns.
Abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) im Bereich Psychologie, Cognitive Science, Medizin, Human Factors, Biologie, Ingenieurwissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang
Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office (insb. PowerPoint, Excel, Word)
Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem interdisziplinären Team, Erfahrung mit der Erhebung und Auswertung von physiologischen Daten (EEG, Herzrate, Atemfrequenz, etc.) von Vorteil
Promovieren Sie im Mercedes-Benz Konzern! Profitieren Sie von unserem Know-how, einem internationalen Expertise-Netzwerk, Forschungsmaterialien, Arbeitseinblicken und einer persönlicher Betreuung durch Mentorinnen und Mentoren – zusätzlich zu Ihrer Hochschule.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergessen Sie nicht, im Online-Formular Ihre Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten Sie die maximale Dateigröße von 5 MB.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung ( SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.Sie erreichen uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
Essens­zulagen
~Mit­arbeiter­handy möglich
~Mit­arbeiter­rabatte möglich
~Flexible Arbeits­zeit möglich
~Hybrides Arbeiten möglich
~Kinder­betreuung
~

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