(Junior) Legal Counsel (m/w/d) – 40 % Home-Office JETZT BEWERBEN
Unser Auftraggeber ist ein international agierender Finanzdienstleister, der an mehr als 8 Standorten in Europa rund 1.500 Mitarbeiter beschäftigt. Als modernes Unternehmen in einem dynamischen Marktumfeld verbindet er finanzielle Expertise mit innovativer Dienstleistungskompetenz. Generell haben in diesem Unternehmen sowohl Berufseinsteiger als auch -erfahrene die Chance sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Für die Legal-Abteilung der Deutschlandzentrale im westlichen Großraum Frankfurts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur direkten Personalvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis einen
(Junior) Legal Counsel (m/w/d) – 40 % Home-Office
Unsere Angebote:
* Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Direktvermittlungsprozess
* Der Auftraggeber bietet:
o Home-Office-Option: hybrid-Modell von 2 Tage pro Woche
o Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung
o Gehaltsbudget: 70.000 - 80.000 € p.a. (abhängig von der Berufserfahrung und Qualifikation)
o Individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
o Umfangreiche Benefits: Bike- und IT-Leasing, Zuschüsse zu Sportmitgliedschaften und betrieblicher Altersvorsorge, Kantine in direkter Nähe, zusätzlich noch Zugang zu den Benefits des Mutterkonzerns
o Arbeitgeber: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie eine gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV als auch ein kostenfreier Parkplatz
Ihre Aufgaben:
* Rechtliche Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Fachbereiche in sämtlichen unternehmensrelevanten Fragestellungen (ausgenommen Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht)
* Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen und Standarddokumenten (u. a. Leasing-, Kooperations- und Händlerverträge)
* Vertretung des Unternehmens gegenüber Behörden, Aufsichtsorganen, Verbänden sowie externen Geschäftspartnern
* Unterstützung der strategischen und operativen Steuerung der Rechtsabteilung sowie Bewertung rechtlicher Risiken und Entwicklung geeigneter Maßnahmen zu deren Minimierung
* Begleitung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben in enger Abstimmung mit Compliance sowie Mitwirkung am Rechtsmonitoring
* Verantwortung für die Weiterentwicklung und Überwachung des internen Datenschutzmanagements (inkl. Zusammenarbeit mit dem externen Datenschutzbeauftragten, Durchführung von Risikoanalysen und Schulungen)
* Ansprechpartner für rechtsbezogene Anfragen und Reportings gegenüber Shareholdern und Headquarter
Unsere Anforderungen:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, bevorzugt mit Zulassung als Rechtsanwalt
* Erste Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Rechtsabteilung, idealerweise mit Bezug zu regulierten Branchen bzw. dem Finanzumfeld
* Fundierte Kenntnisse im Zivil- und Wirtschaftsrecht, insbesondere im Vertragsrecht, sowie praktische Erfahrung in der Vertragsgestaltung und rechtlichen Beratung interner Fachbereiche
* Grundkenntnisse im Datenschutzrecht (DSGVO) mit Bereitschaft zur fachlichen Vertiefung
* Verhandlungssicheres Deutsch (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau)
* Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
* Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Entscheidungsfähigkeit im eigenen Verantwortungsbereich
* Gute Beratungskompetenz, Fähigkeit zur Gesprächssteuerung und ein professionelles Auftreten