Aufgaben und Herausforderungen
Als Stellvertretender Filialleiter bist du verantwortlich für die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20-40 Mitarbeitern. Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die Leitung der Filiale und packst selbst mit an, um eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden zu gewährleisten.
* Deine Aufgaben umfassen die Unterstützung beim Leitungsteam, die Optimierung von Abläufen und die Verwaltung von Inventuren und Dispositionen.
* Du vertreist den Filialleiter in dessen Abwesenheit und sorgst dafür, dass die Umsetzung unserer Filialkonzepte erfolgreich ist.
Leistungskriterien
Um deine Rolle als Stellvertretender Filialleiter erfolgreich auszuführen, musst du über folgende Fähigkeiten und Kenntnisse verfügen:
* Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
* Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren und hohe Verantwortungsbereitschaft.
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.
Vorteile
Als Mitarbeiter unseres Unternehmens genießt du einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr sowie übertarifliches Gehalt und Weihnachtsgeld. Darüber hinaus bieten wir dir kostenlose Überstunden, tarifliche Altersvorsorge und intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
Weitere Vorteile
Wir bieten dir außerdem betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit, so dass du dich bestmöglich entwickeln kannst.
Karrierechancen
Unsere Karrierechancen sind vielfältig und bieten dir die Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu verbessern und weiterzubilden. Wir freuen uns darauf, dich bald in unserem Team begrüßen zu können!
],