Berufliche HerausforderungUnsere Filiale ist auf der Suche nach einer Persönlichkeit, die mit Leidenschaft und Engagement führt. Die richtige Person sollte ein Team von 20 bis 40 Mitarbeitern leiten und dafür sorgen, dass alle Abläufe reibungslos laufen.AufgabenDie unterstützung des Filialleiters bei allen fachlichen FührungenDie Optimierung der Prozesse hinter den Kulissen sowie die aktive Beteiligung am FilialteamDie Verantwortung für Dispositionen und Inventuren übernehmenFür eine gepflegte Filiale und ein gutes Einkaufserlebnis für unsere Kunden sorgenVoraussetzungenErfahrung in einem Einzelhandelsunternehmen oder einer vergleichbaren BrancheHohe Verantwortungsbereitschaft und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und ErgebnisorientierungBereitschaft zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenLeistungenÜbertarifliches Gehalt, Urlaubsgeld und WeihnachtsgeldUnbefristeter Arbeitsvertrag, 6 Wochen Urlaub/JahrBezahlte Überstunden, minutengenaue ZeiterfassungWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub usw.)Tarifliche AltersvorsorgeEinarbeitung und individuelle KarrierebegleitungVergünstigtes DeutschlandticketWir bieten eine Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und Transparenz setzt. Uns liegt daran, dass sich dein Einstieg lohnt.