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Stellenausschreibung soziale arbeit / beratung

Döbeln
Treibhaus e.V.
Beratung
Inserat online seit: 14 April
Beschreibung

STELLENAUSSCHREIBUNG für eine*n Mitarbeiter*in für das Projekt GrowHub im Bereich der Sozialen Arbeit und der Beratung für Menschen mit Migrationsgeschichte.

Der Treibhaus e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in für das Projekt GrowHub im Bereich der Sozialen Arbeit und der Beratung für Menschen mit Migrationsgeschichte. Die Stelle ist zunächst bis zum 30.06.2027 befristet und umfasst 20 Wochenstunden, eine Weiterbeschäftigung ist vorbehaltlich der Verfügbarkeit von Fördermitteln über das Jahr 2027 hinaus angestrebt.

Der Treibhaus e.V. ist ein soziokulturelles Zentrum in Döbeln. Wir schaffen Räume für kulturelle Teilhabe, gesellschaftliches Engagement und individuelle Entfaltung unabhängig von Alter, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung oder Herkunft. In Projekten der Kunst-, Kultur und Jugendarbeit, der Medien- und historisch-politischen Bildung sowie der interkulturellen Arbeit fördern wir kreatives Handeln und demokratische Werte. Ein engagiertes Team aus Haupt- und Ehrenamtlichen sowie mehr als 200 Mitgliedern trägt unsere Arbeit.

Das Projekt GrowHub hat sich zum Ziel gesetzt, die soziale, sprachliche und berufliche Teilhabe von Menschen mit Migrations- und Fluchterfahrungen zu verbessern. Im eigens dafür geschaffenen KreativWerk – bestehend aus Seminarraum, Mitmachküche, Kreativ- und Holzwerkstatt – erhalten die Teilnehmenden einen Lernraum, um eigene Potenziale zu entdecken und weiterzuentwickeln. Dort entstehen individuelle Ideen und Projekte, die Selbstwirksamkeit erfahrbar machen und berufliche Orientierung bieten. Parallel dazu werden die Teilnehmenden gezielt bei der Gestaltung ihrer Zukunft begleitet. Das Angebot umfasst dabei auch eine individuelle Beratung. Diese bietet beispielsweise Hilfestellung bei der Klärung von Fragen des Ankommens und bei behördlichen Anliegen. Das zugrundeliegende Beratungskonzept wird aktuell weiterentwickelt und orientiert sich dabei an Case-Management-Konzepten.


Aufgaben

Deine Aufgaben:

* Umsetzung des Beratungskonzepts im GrowHub. Dies umfasst
insbesondere die eigenständige Durchführung, sowie Vor- und
Nachbereitung und Dokumentation von Beratungsterminen an 2 Tagen in der
Woche sowie die Kommunikation mit unseren Partner*innen im Netzwerk.
* Weiterentwicklung und Anpassung des Beratungskonzepts an die Bedarfe der Zielgruppen und sich ändernde Rahmenbedingungen.
* Unterstützung der Sozialen Arbeit im KreativWerk darunter Biografiearbeit sowie Netzwerkarbeit im Sozialraum Döbeln.
* Regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen und Arbeitsbesprechungen.


Qualifikation

Das bringst du mit:

* Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.
* Berufserfahrung im Bereich Soziale Arbeit, Flüchtlingssozialarbeit oder im Beratungskontext.
* Ausgeprägte methodische Kenntnisse in den Bereichen professionelle Gesprächsführung und sozialpädagogische Fallarbeit
* Sensibilität für unterschiedliche kulturelle Kontexte und
bestenfalls Sprachkompetenzen, die unser bestehendes Team ergänzen
(vorzugsweise Ukrainisch/Russisch, Französisch und/oder Arabisch).
* Kenntnis des Sozialraums Döbeln oder ein guter Blick auf die Spezifika nicht-urbaner Räume.
* Hohe Motivation, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.


Benefits

Das bieten wir dir:

* Ein Arbeitsfeld mit hoher Selbstwirksamkeit, Eigenständigkeit und
echtem Gestaltungsspielraum in einem professionellen und wertschätzenden
Team mit flachen Hierarchien.
* Die Möglichkeit zur Wahrnehmung regelmäßiger Weiterbildung und (fallbezogener) Supervision.
* Entlohnung angelehnt an die Entgeltgruppe 11, Stufe 1 im TV-L und einen Stellenumfang von 20 Wochenstunden.
* Überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch (30 Tage/Jahr – bezogen auf eine 5 Tage Woche).
* Schließtage an Heiligabend und Silvester.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive einer Angabe des frühestmöglichen Arbeitsbeginns. Bewerbungen bitte bis zum 19. April 2026 als zusammenhängende PDF-Datei.

Wenn du Barrieren bei der Bewerbung siehst oder Unterstützung benötigst, melde dich gerne – wir finden eine Lösung.

Die Bewerbungsgespräche finden in Döbeln zwischen dem 27.04. und 08.05.2026 statt. Dafür anfallende Fahrtkosten können wir leider nicht erstatten.

Für weitere Auskünfte stehen wir gerne zur Verfügung. Melde dich dazu gerne bei Clemens Albrecht unter +49 (0) 3431 / 60 52 974.

People of Color, Migrant*innen, Menschen mit Behinderung und/oder Menschen, die in der Region Döbeln oder in der näheren Region ihren Hauptwohnsitz haben, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Unsere Räume – vor Ort und digital – sind jedoch nicht barrierefrei. Wir versuchen dies stetig zu verbessern und freuen uns über Anregungen.

Eine Einarbeitungsphase im Verein und im Projekt ist vorgesehen. Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und Lebensformen, darunter die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

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