Dein Engagement zählt – starte jetzt als Kinderkrankenschwester bei avanti!
Für unsere Partner in Hildburghausen und Umgebung suchen wir einfühlsame Kinderkrankenschwestern, die auf Station, in der Neonatologie oder der ambulanten Kinderintensivpflege ihre Leidenschaft leben – mit Sicherheit, Flexibilität und persönlicher Wertschätzung.
Das bieten wir dir:
1. Sicherer Arbeitsvertrag ohne Befristung
2. Attraktive Vergütung über Tarifniveau
3. Nacht-, Wochenend- und Feiertagszuschläge
4. Dienstplangestaltung mit Planbarkeit
5. Fahrtkostenzuschuss oder Poolfahrzeuge
6. Betriebliche Zusatzleistungen
7. Mitarbeiterrabatte & Gesundheitsboni
8. Wahlweise: Bundesweite Work-&-Travel-Pflege
Dein Profil:
9. Staatlich anerkannte Ausbildung als Kinderkrankenschwester oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
10. Erfahrung in pädiatrischer Grund- und Behandlungspflege
11. Sicherer Umgang mit Säuglingen, Kleinkindern und Jugendlichen
12. Kompetente Dokumentation von Vitalwerten und Pflegeprozessen
13. Empathie und Ruhe in Notfallsituationen
Dein Aufgabenprofil auf der Kinderstation:
14. Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen (einschließlich medizinischer Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, Hygiene und Mobilisation)
15. Überwachung der Vitalzeichen (z. B. Temperatur, Puls, Blutdruck, Sauerstoffsättigung) und Dokumentation der Beobachtungen
16. Verabreichung von Medikamenten und Injektionen (nach ärztlicher Verordnung, einschließlich Schmerzmanagement)
17. Assistenz bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen (z. B. Röntgenaufnahmen, Blutentnahmen, Wundversorgungen)
18. Betreuung und Unterstützung der Familien (Informationsweitergabe, Beratung und Anleitung der Eltern in Bezug auf Pflege und Behandlung)
19. Durchführung von Pflegemaßnahmen bei chronischen Erkrankungen (z. B. Diabetes, Asthma, Epilepsie, Onkologie)
20. Arbeiten im interdisziplinären Team (mit Ärzten, Therapeuten, Sozialarbeitern, Psychologen etc.)
21. Notfallmanagement und Erste Hilfe (z. B. bei schweren Unfällen, Notfällen oder in der perioperativen Phase)
22. Pflege von Frühgeborenen auf der Neonatologie (inklusive intensiver Betreuung und Überwachung)
23. Förderung der kindlichen Entwicklung (z. B. durch spielerische und kreative Aktivitäten, Unterstützung bei motorischer und sprachlicher Entwicklung)
Du pflegst mit Herz – wir kümmern uns um den Rest. Komm zu avanti – wir freuen uns auf dich!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.