DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, das weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit, beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben, was wir tun – du auch?
Deine Aufgaben:
1. Kaufmännische Gesamtverantwortung für das deutsche Retailgeschäft und die betriebswirtschaftliche Begleitung der operativen Unternehmensaktivitäten.
2. Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen auf HB I und HB II Basis.
3. Externes Reporting sowie Analysen als Entscheidungsgrundlage für die Konzernleitung.
4. Sicherstellung der Einhaltung von Konzernvorgaben und Korrespondenz mit relevanten Zentralabteilungen.
5. Verantwortung für steuerliche und handelsrechtliche Angelegenheiten der Gesellschaften.
6. Funktion als kaufmännischer Sparringspartner der Regional Sales Manager.
7. Wirtschaftlichkeitskontrolle, Maßnahmen zur Ergebnissteigerung.
8. Ansprechpartner für externe Dienstleister (Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Anwälte, Banken).
9. Verantwortung für Rechnungs- und Zahlungsfreigaben sowie fristgerechte Lohnabrechnung.
10. Projektarbeit auf Konzernebene.
Dein Profil:
1. Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbarer Studiengang.
2. Einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position.
3. Mehrjährige Führungserfahrung im Verwaltungs- und Finanzbereich, idealerweise im Einzelhandel.
4. Sehr gute Kenntnisse im Finanzwesen: Budgetierung, Controlling, Rechnungsabschluss, Buchhaltung.
5. Fundiertes Wissen im Arbeits-, Finanz- und Steuerrecht.
6. Sehr gute Kenntnisse in MS Dynamics AX und MS Office, insbesondere Excel.
7. Gute Kenntnisse im Projektmanagement.
8. Analytisches und unternehmerisches Denken, Verhandlungsstärke.
9. Kommunikationsstärke, Flexibilität, Reisebereitschaft.
Was wir bieten:
* Attraktive Mitarbeiterrabatte, z.B. 30% bei NEW YORKER, freie Eintritt ins Bad Gliesmarode, Rabatte im Jagdschloss Windenhütte, kostenlose Tickets für Heimspiele der NY Lions, Rabatt im OX U.S. Steakhouse.
* Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.
* Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, international agierenden Unternehmen.
* Persönliches Mentorenprogramm, Onboarding-Veranstaltungen, Firmen- und Teamevents.
* Gute Erreichbarkeit mit Parkplätzen und Anbindung an die Autobahnen.
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