Wir als Arbeitgeber: Die Stadt Kronberg im Taunus ist eine kreisangehörige Stadt mit rund 19.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und liegt verkehrsgünstig im Rhein-Main-Gebiet. Wir bieten eine ausgewogene Infrastruktur mit guter Nah- und medizinischer Versorgung, vielfältige Schul- und Bildungsangebote, umfangreiche Sport-, Kultur- und Freizeitmöglichkeiten sowie ein lebendiges Vereinsleben. Darüber hinaus bietet Kronberg im Taunus ein vielfältiges Angebot an Betreuungsplätzen für Kinder zwischen 1 und 10 Jahren. Dieses Betreuungsangebot wird von der Stadt Kronberg im Taunus kontinuierlich ausgebaut und (mit)finanziert. Wir sind stolz auf unser familienfreundliches Betreuungsangebot und haben dies auch in Zeiten knapper Ressourcen nicht eingeschränkt, sondern bedarfsgerecht erweitert. Was wir Dir bieten: Wir sind ein familienfreundlicher und moderner Arbeitgeber. Vielfältige Gelegenheiten, den pädagogischen Alltag in einer städtischen Kindertagesstätte mitzugestalten Teilnahme an Elterngesprächen, Teamsitzungen und Konzeptionstagen Zusätzlich zu denüblichen tarifvertraglichen Angeboten desöffentlichen Dienstes, wie beispielsweise ein betriebliches Leistungsentgelt, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und Zusatzversorgung im Alter (Zusatzversorgungskasse für denöffentlichen Dienst), bieten wir Ihnen außerdem verschiedene Zusatzangebote: ein kostenfreies RMV-Jobticket Premium Erhöhung des Arbeitgeberanteils für vermögenswirksame Leistungen auf 40€ pro Monat monatliche, steuerfreie Sachbezugskarte in Höhe von 25€ corporate Benefits mit umfangreichen Mitarbeiterangeboten und Rabattaktionen Umfangreiche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, wie bspw. Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass, Gewährung eines Vorschusses zum Erwerb eines Fahrrads (Umsetzung der Fahrrad-Richtlinie) Unterstützung bei der Vermittlung von Betreuungsplätzen für Kinder ab 12 Monaten gemeinsame Veranstaltungen für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Was Dich im Einzelnen erwartet: Pädagogische Planung und Gestaltung des Gruppenalltages Erkennen und Beurteilen des Entwicklungszustandes der einzelnen Kinder sowie Einzelfallbeobachtungen Entwicklung pädagogischer Angebote aus dem Situationsansatz Organisation und Durchführung von pädagogischen Projekten Pädagogische Vor-&Nachbereitung Aufgaben bei der Dokumentation und Anlage von Portfolios Elternarbeit in Bezug auf Erziehungspartnerschaft Was Du dafür mitbringst: Eine abgeschlossene Schulausbildung zum Sozialassistenten (m/w/d) sowie einen Fachschulabschluss für Sozialpädagogik Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Kreativität Kenntnisse der Elementarpädagogik sowie des Hessischen Bildungs-&Erziehungsplans Allgemeines: Eine Immunität gegen Masern ist gemäߧ 20 Absatz 9 Infektionsschutzgesetz verpflichtend vor Dienstantritt nachzuweisen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Ein Praktikum in Teilzeit ist ebenfalls möglich. Die Vergütung erfolgt nach TVPöD. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung.