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Sales development leadership

Sinsheim
beBeeFührung
Vertrieb
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 11 Std.
Beschreibung

Willst du die Herausforderung annehmen, ein starkes Team zu führen und Unternehmen in ganz Deutschland zu helfen, dank top Talenten den Wettbewerb hinter sich zu lassen?

Als Team Lead Sales Development bei uns bist du nicht nur Teil eines hochmotivierten Teams, sondern auch der Schlüssel zum Erfolg.

Sieh dir unsere offenen Stelle an!

* Deine Mission
* Du wirst gemeinsam mit deinem SDR-Team (10+ FTE) sehr eng mit dem B2B Growth/Revops- und dem Product Team zusammenarbeiten, um eine starke Acquisition-Engine aufzubauen. Bei uns setzen wir viel auf Inbound-Pipeline und Thoughtleadership. Entsprechend denken wir auch unser Sales-Play nicht im starren Calling-Korsett, sondern wollen uns auch hier ständig weiterentwickeln.
* Dein Verantwortungsbereich
* Das Team besteht aus 3 Account Executives und 10 Sales Development Representatives.
* Bei deiner Arbeit solltest du:
* Das SDR-Team fachlich und disziplinarisch führen.
* Coach deine Kollegen, entwickle sie weiter und beschäftige dich mit Hiring.
* Einfluß auf die taktische und strategische Weiterentwicklung des Sales-Plays, Sales-Stacks und Prozesse haben.
* Die Optimierung unserer Arbeitsabläufe innerhalb des CRMs überwachen.
* Dir begeistern lässt: Ein großartiges Team, flat Hierarchien und Wachstumsmöglichkeiten.
* Der Herausforderung zusagen, komplexe Fragestellungen zu lösen und gleichzeitig das Team zu motivieren.
* Unsere kulturelle Hands-on-Mentalität, strategischem Einfluss verbinden.
* Langfristige Entwicklung sehen und so in Themen investieren.
* Mitzugestalten von zielführenden Buyer-Journeys arbeiten.
* Belange, wie Du als innovativer Ansatz eingesetzt werden kannst.

Was sind unsere Anforderungen an Dich?

* Du hast Erfahrung im B2B Sales im Tech/Saas/Digital Marketplace Bereich mit hohen CLVs.
* Kennt dich mit KI im GTM-Kontext aus.
* Findest dich gut mit Analytics aus und nutzt Daten, um klare Insights zu gewinnen und dein Team zu führen.
* Warst selbst erfolgreich als Leader in einem schnell wachsenden Scale-up.
* Verstehest Marketing-Strategien und weißt, was Customer Experience bedeutet.

Wie geht es weiter?

* Wir laden Dich dazu ein, einen Austausch mit unserem HR-Member zu starten. Wir möchten wissen, ob du passt und welche Fragen du noch hast.
* Nachdem wir getroffen haben, werde ich Dich für weitere Schritte freigeben.

Über uns

Wir sind eine der am schnellsten wachsenden Jobplattformen in Deutschland.

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