About us
Ihr Einstieg in die SAP-Welt.
Starten Sie imOktober 2026 als "Junior SAP Consultant" und erschließen Sie sich ein starkes SAP-Beratungsspektrum.
Unser Partnerunternehmen, ein renommiertes SAP-Beratungshaus, bietet Ihnen die Möglichkeit, mit Abschluss Ihres Studiums -> im "Einsteiger-Programm" Wissen aufzubauen und als "Junior SAP Consultant" durchzustarten.
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In einem wirtschaftlichen Umfeld, in dem viele Unternehmen zögern und gute Einstiegsmöglichkeiten nach dem Studium rar sind, stellt dieses Einsteiger-Programm im SAP-Bereich eine hervorragende Chance dar.
Auch ein Zeichen der Wertschätzung: Sie haben hier zügig Planungssicherheit ob es für Sie klappt. Das Auswahlverfahren ist zweistufig und von Bewerbung bis zum Vertragsangebot funktionieren häufig zwei Wochen.
Während des Programms bauen Sie strukturiert umfassendes SAP-Wissen auf, sodass Sie optimal auf die Rolle als "Junior SAP Consultant" vorbereitet sind.
Start des Einsteiger-Programms: 01.10.2026. Der Arbeitsvertrag ist unbefristet und in Festanstellung. Sie genießen 30 Tage Urlaub und arbeiten fast vollständig remote.
Wichtig: Die SAP Projekte und der Job finden auf Deutsch und Englisch statt, die Trainings fast alle auf Englisch. Der Job funktioniert am besten mit sehr guten Deutschkenntnissen auf C-Niveau und sehr guten Englischkenntnissen auf C-Niveau.
Ihre Möglichkeiten zur Mitgestaltung sind hier vielfältig, und der Austausch von Wissen ist hervorragend. Innerhalb von 12 Monaten werden Sie umfassend in die Themen eingearbeitet - mit dem Ziel, nach dem Einsteigerprogramm als "Junior SAP Consultant" Unternehmen konkret bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse zu beraten.
Sie arbeiten in einem auf SAP spezialisierten Consulting-Unternehmen mit relevanten Projekten. Das Unternehmen ist Entwicklungspartner der SAP SE, Goldpartner und Recognized Expertise Partner. Eine unbefristete Festanstellung ist garantiert. Es gibt in Deutschland Büros in Mannheim, Düsseldorf und München für den Fall, dass Sie mal ins Office möchten. Für Sie besteht dabei oft keine Präsenzpflicht im Büro, da "Remote First" gelebt wird.
Sie arbeiten in einem unterstützenden Umfeld, mit der Sicherheit eines festen Gehalts ab dem ersten Tag und ohne die sonst im Consulting üblichen Umsatzvorgaben.
Es geht vielmehr darum, Ihnen die notwendigen Werkzeuge an die Hand zu geben, damit Sie in Ihrem Job erfolgreich sind und Freude daran haben.
Da die Möglichkeit idealtypisch ist, wenn es um guten Wissenstransfer und den passenden Einstieg in den SAP Consulting Bereich geht, gibt es klare Anforderungen: Neben der Motivation SAP Consulting-Knowhow aufzubauen - sind der "gute" Abschluss des Studiums und Deutschkenntnisse auf "C-Niveau", sowie Englischkenntnisse auf "C-Niveau" Anforderungen.
Spätere Wohnortnähe zu einem der Standorte in München, Düsseldorf oder Mannheim hilft in der Praxis.
Wenn Ihnen die Möglichkeit gefällt, melden Sie sich direkt bei mir. Gerne gebe ich Ihnen detaillierte Infos.
Der Bewerbungsprozess ist kompakt gehalten und Sie bekommen schnell Planungssicherheit. Von "Bewerbungsstart" bis hin zum "Arbeitsvertragsangebot" kann hier in 2 Wochen funktionieren.
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Mit bonsop, den SAP-Job-Experten!