Die Stadt Sinsheim mit ihren 37.000 Einwohnern liegt im landschaftlich sehr reizvollen Kraichgau und bietet auch durch zahlreiche Attraktionen eine hohe Lebens- und Erlebensqualität. Die Stadtverwaltung Sinsheim und ihre rund 800 Mitarbeiter verstehen sich als modernes Dienstleistungsunternehmen. Ein möglichst optimaler und kundenorientierter Bürgerservice steht daher an erster Stelle.
Die Stadtwerke versorgen die Kernstadt sowie die zwölf Stadtteile mit Trinkwasser und entsorgen über drei eigene Kläranlagen das Abwasser. Hierfür werden mehrere Gewinnungsanlagen, Pumpwerke, Hochbehälter, Kläranlagen, Sonderbauwerke der Abwasserbeseitigung und die dazugehörigen Netze betrieben. Das Aufgabenspektrum ist vielfältig und reicht von Fragestellungen des klassischen Tiefbaus und des Netzbetriebes über die EMSR- bis zur Verfahrenstechnik.
Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Tiefbautechniker (m/w/d)
Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere
* Begleitung der systematischen Kanalinspektion nach Eigenkontrollverordnung, Herausarbeitung und Abwicklung von Sanierungsmaßnahmen in geschlossener Bauweise im Netz unter Beteiligung von Ingenieurbüros
* Bearbeiten von Anschlussverfahren für Wasserversorgung und Abwasserentsorgung von Erschließungsprojekten und Neubauten im Stadtbereich
Wir erwarten
* eine abgeschlossene Technikerausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Bauwesen, der Versorgungstechnik oder artverwandten Bereichen
* vorteilhaft ist Berufserfahrung im Netzbetrieb der Wasserversorgung und/oder der Abwasserbeseitigung
* ein hohes Maß an Kundenfreundlichkeit, Kostenbewusstsein, hohe Motivation, Kommunikationsstärke
* einen sicheren Umgang mit den Hauptanwendungen des Office-Paketes von Microsoft
Unser Angebot
* die Vergütung erfolgt, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, in Entgeltgruppe 9a TVöD
* einen modernen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgabenstellungen, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, zeitweise im Homeoffice zu arbeiten
* Arbeiten in einem interdisziplinären Team
* vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
* attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement (u.a. EGYM Wellpass)
* einen attraktiven ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss und die Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung
* Lebensarbeitszeitkonto (LAK) und Sabbatjahrmodell
* eine Prämie für Mitarbeiterwerbung und viele Einkaufsmöglichkeiten durch Corporate Benefits
* einen Zuschuss zur S-Kommunalrente
Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis spätestens zum 20. Juni 2025 über das Bewerberportal auf unserer Homepage
Telefonische Auskünfte erteilen Ihnen gerne
* Herr Föhner, Leiter der Technischen Abteilung, Tel
* Herr Lips, Personalabteilungsleiter, Tel
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