Du suchst einen neuen Job als Produktionshelfer (m/w/d) in Vollzeit ?
Dann haben wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Sprendlingen den passenden Job für Dich!
Unsere Benefits für Dich
* Es erwartet Dich ein abwechslungsreicher und interessanter Tätigkeitsbereich.
* Mit dem direkten Kontakt zu uns, stehen WIR jederzeit mit Rat und Tat an Deiner Seite.
* Übertarifliche Vergütung auf Basis des iGZ-DGB-Tarifvertrags inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
Freue Dich auf eine attraktive Vergütung: 14,85 € bis 15,00 € pro Stunde !
Deine Aufgaben
* Beheben von kleineren Störungen an den Montageautomaten und ggf. entsprechende Abstimmung mit den Mechanikern
* Schriftliche Dokumentation der Prozessabläufe
* Behebung kleiner Störungen
* Kontrollieren der produzierten Ware auf Beschädigungen und Verschmutzungen
* Überwachung der Ausschussrate und ggf. Meldung an den Vorgesetzten
Bringst Du folgende Qualifikationen mit?
Mit diesen persönlichen Stärken überzeugst Du uns
* Lernbereitschaft
* Motivation/Leistungsbereitschaft
* Sorgfalt/Genauigkeit
* Zuverlässigkeit
Deine Chance zum neuen Job, bewirb Dich jetzt!
Im Bereich Produktion & Fertigung erwarten Dich abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen Unternehmen. Wir melden uns im Anschluss an Deine Bewerbung umgehend bei Dir! Falls Du noch Fragen an uns hast, kannst Du uns von Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr telefonisch unter 0 61 31 / 2 82 27 - 0 oder per Mail an mainz@arwa.de erreichen.
Bist Du Produktionshelfer (m/w/d) oder Maschinenbediener (m/w/d), Anlagenbediener (m/w/d), Gabelstaplerfahrer (m/w/d), Fertigungsmitarbeiter (m/w/d), Mitarbeiter Sichtkontrolle und Verpackung (m/w/d), Produktionsmitarbeiter (m/w/d) oder Quereinsteiger Produktion (m/w/d)?
Dann bewirb Dich jetzt gleich online auf dieses Stellenangebot!
Mit Deiner Bewerbung erklärst Du Dich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese findest Du auf unserer Homepage unter dem Punkt “Datenschutz”.