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Entwickler der zukunft

Bitburg
beBeeElektroingenieur
Entwickler
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 17 Std.
Beschreibung

Sie suchen nach einer Herausforderung, bei der Ihre Leidenschaft für Technik Ihren Beruf prägt? Dann ist unsere Stelle als Elektrotechniker in Vollzeit genau das Richtige für Sie. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich auf ein spannendes und verantwortungsvolles Projekt zu konzentrieren und gleichzeitig eine wichtige Rolle im Unternehmen einzunehmen.


Jobbeschreibung

Als Elektrotechniker sind Sie Teil eines Teams, das sich auf die Entwicklung und Produktion von hochspezialisierten Industriepumpen spezialisiert hat. Mit Ihrer Erfahrung und Fähigkeit bringen Sie Ideen, Systeme und Menschen zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Anwendungen weltweit zu erstellen.

* Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Antriebstechnik - intelligent, effizient und zukunftssicher.
* Begleiten Sie unsere Pumpensysteme von der Idee bis zur Realität: Projektebeiten, Programmieren, Inbetriebnahme.
* Garantieren Sie die Zuverlässigkeit und Präzision unserer Steuerungen (SPS) und Frequenzumformer.
* Planen und legen Sie elektrotechnische Anlagen aus, einschließlich Auswahl und Auslegung der benötigten Hardware.


Vorausgesetzte Kenntnisse und Fähigkeiten

* Abschluss einer abgeschlossenen Weiterbildung zum Elektrotechniker oder MSR-Techniker.
* Erfahrungen mit Simatic TIA/S7 und EPLAN P8 oder die Bereitschaft, sich darin einzuarbeiten.
* Praxis im SPS-Bereich der Automatisierungstechnik idealerweise vorhanden.
* Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1 oder C2 Niveau).
* Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union.
* Strukturierte Arbeitsweise, lösungsorientiert und Teamfähigkeit.


Vorteile

* Attraktives Gehalt mit Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung.
* 30 Tage Urlaub für eine Work-Life-Balance.
* Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtarbeit, mobiles Arbeiten möglich.
* Moderner Kantine mit Mitarbeiterrabatt.
* Kostenlose Arbeitskleidung inklusive Waschservice.
* JobRad-Leasing für einen nachhaltigen Weg zur Arbeit.
* Langfristige Sicherheit in einem familiengeführten Unternehmen.
* Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
* Teamevents und gemeinsame Sportaktivitäten.
* Unterstützung durch betriebliche Zusatzversicherung.

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