1. Theodor-Heuss-Platz 2, 49074 Osnabrück
2. Startdatum: ab sofort
3. DB Services GmbH
4. Immobilien- und Facility Management
5. Vollzeit (Befristet)
6. Job-Ref.: 533616
7. Fachkraft
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Vorarbeiter:in Reinigung Gebäude (w/m/d) für die DB Services GmbH am Standort Osnabrück oder Bremen. Die Stelle wird für ein Jahr befristet besetzt.Deine Aufgaben:
8. Durch Hygiene und Sauberkeit sorgst du dafür, dass sich unsere Gäste wohlfühlen - du bist verantwortlich für die Entgegennahme des aktualisierten Arbeitsauftrages bei Dienstbeginn sowie die Umsetzung in deinem Team
9. Du bringst die Gebäude unserer Kund:innen, die Bürokomplexe sowie deren Außenbereiche mit hochwertigen Reinigungsprodukten, zusammen mit deinem Team, auf Hochglanz
10. Zu deinen Aufgaben gehören z. B. die Reinigung von Sanitäranlagen und Glasreinigungen an Bahnhöfen, Stellwerken und Bürokomplexen sowie die Qualitätsprüfung von Eingangs-, Zwischen- und Endprüfungen
11. Für unsere Kund:innen bist du Ansprechpartner:in vor Ort und stehst für Beratungen und Abnahmen zur Verfügung
12. Außerdem bist du für die Meldung erforderlicher Maßnahmen zur Qualitätssicherung an die Leitung zuständig
13. Die Übergabe und der Verschluss von Reinigungsgeräten und -materialien obliegt dir ebenfalls
Dein Profil:
14. Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Gebäudereiniger:in, Glasreiniger:in oder alternativ mehrjährige Erfahrung als Reinigungskraft
15. Idealerweise hast du auch schon erste Erfahrung als Führungskraft in einem Dienstleistungsunternehmen sammeln können, wie z. B. im Bereich Pflege, Vegetationspflege, Logistik
16. Du bist körperlich belastbar, freundlich, kundenorientiert und hast ein hohes Level an Empathie sowie Durchsetzungsvermögen
17. Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.