Job Description: Fuhrparkleiter (m/w/d) bei Moster Elektrogroßhandel GmbH
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Moster ist ein inhabergeführter und mittelständischer Elektrogroßhandel. Seit über 75 Jahren bedienen wir Kunden aus Elektrohandwerk, Industrie, Elektrohandel und öffentlicher Hand. 250 Mitarbeiter sind an sechs Standorten tätig.
Wir suchen Sie!
Zur Verstärkung unseres Teams in Ludwigshafen suchen wir einen Fuhrparkleiter (m/w/d).
Aufgaben
* Disposition und Einsatzplanung: Planung und Steuerung des täglichen Fahrzeugeinsatzes unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, rechtlicher und kundenbedingter Rahmenbedingungen.
* Fuhrparkmanagement: Organisation des gesamten Fuhrparks (Anschaffung, Leasing, Wartung, Reparatur, Stilllegung, Verkauf).
* Ausschreibungsmanagement: Vergleich des eigenen Fuhrparks mit Frachtführern und Durchführung regelmäßiger Frachtausschreibungen.
* Rechtssicherheit: Überwachung gesetzlicher Vorschriften und Einhaltung der Lenk-/Ruhezeiten sowie Fahrzeugprüfungen.
* Kosten- und Budgetverantwortung: Kontrolle der Betriebskosten, Optimierung der Auslastung, Umsetzung von Einsparpotenzialen und Rechnungsprüfung.
* Schadens- und Versicherungsmanagement: Bearbeitung von Unfällen, Schäden sowie Kommunikation mit Versicherungen und Dienstleistern.
* Schnittstellenmanagement: Kommunikation mit internen Abteilungen und externen Partnern.
* Einsatzsteuerung: Führung und Koordination der Fahrer inklusive Einweisung, Schulung, Leistungsüberwachung und Urlaubsplanung.
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder logistischen Bereich.
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Spedition/Transport/Logistik.
* Weiterbildung oder Erfahrung im Bereich Fuhrpark-/Logistikmanagement.
* Kenntnisse in Fuhrparksoftware und MS Office.
* Erfahrung in Tourenplanungssystemen.
* Mehrjährige Erfahrung in Disposition oder Fuhrparkleitung.
* Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein.
* Vorteilhaft: Ausbildung zum Verkehrsfachwirt oder Fuhrparkmanager.
* Führerschein Klasse B (weitere Klassen von Vorteil).
Wir bieten
Eine sorgfältige Einarbeitung, ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Familienunternehmen, leistungsgerechte Vergütung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung sowie ein modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team.
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen Unternehmen suchen und die erforderlichen Qualifikationen mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Wichtiger Hinweis
Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse können möglicherweise nicht berücksichtigt werden.
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