(Junior) Consultant IT & Technology in M&A (w/m/d) Job-Nr: 11829 Standorte: Hamburg Karrierelevel: Absolvent:innen Anstellungsart: Festanstellung in Vollzeit oder Vollzeitnah Du willst internationale Unternehmenstransaktionen aus Tech- und IT-Perspektive mitgestalten? Du hast Lust, spannende Eigentümerwechsel bei erfolgreichen Tech-Startups zu begleiten – von der ersten Analyse bis zum Closing? Du arbeitest gerne mit Private Equity-Fonds, DAX-Konzernen und führenden Mittelständlern zusammen? Dann werde Teil unseres Tech M&A-Teams und gestalte mit uns die digitale Zukunft von morgen. Deine Aufgaben Technologische Herausforderungen lösen: Du berätst bei komplexen Tech- und IT-Fragestellungen rund um Unternehmenstransaktionen – mit Fokus auf Integration und Carve-outs. IT- und Tech-Due-Diligences durchführen: Du analysierst IT-Landschaften im Rahmen von Due-Diligence-Prüfungen für Private Equity und Industrieunternehmen. Chancen und Risiken bewerten: Du prüfst wirtschaftliche und technologische Risiken sowie Synergiepotenziale – unter Einbezug von IT-Strategien, Infrastruktur, Software und IT-Projekten. Wertsteigerungspotenziale identifizieren: Du entwickelst Ideen zu Tech- und IT-getriebenen Wertsteigerungspotentialen (Value Creation) im Anschluss an eine Unternehmenstransaktion. Zusammenarbeit mit dem Top-Management: Du arbeitest eng mit dem Top-Management unserer Kund:innen zusammen – darunter CEO, CFO, CIO oder Head of M&A. Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Informatik Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeit idealerweise im Bereich IT-Architektur, ERP-Einführung, Infrastruktur, Softwareentwicklung oder IT-Strategie. Analyse- und Umsetzungskompetenz: Du denkst strukturiert, analysierst komplexe Problemstellungen und bereitest Deine Ergebnisse zielgruppengerecht für das Management auf. Technikaffin und Kommunikationsstark: Du hast Interesse an wirtschaftlichen und technischen Zusammenhängen, hast erste Erfahrungen im Projektmanagement mit verschiedenen Stakeholder:innen und bist sicher im Einsatz von O365 – Kenntnisse in Tableau oder Alteryx sind ein Plus. Sprachkenntnisse: Du beherrsch Deutsch und Englisch auf C1-Niveau. Flexibilität, Work-Life-Balance und Reisebereitschaft: Du bringst gerne frischen Wind in Projektteams und passt Dich mühelos an neue Gegebenheiten an. Die Unterstützung von Projekten vor Ort gehört zu deinem Verantwortungsbereich und setzt entsprechende Reisebereitschaft voraus. Gleichzeitig bieten wir dir flexible Arbeitsmodelle, die es Dir ermöglichen, Beruf und Privatleben harmonisch zu vereinen. Deine Benefits Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Vielfältige Karriereperspektiven Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Über KPMG Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In unseren Teams arbeiten rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 26 Standorten in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen. Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein. Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte. Mehr Informationen Informationen zum Bewerbungsprozess Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen: - Deinen vollständigen Lebenslauf - Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht - bereits vorhandene Arbeitszeugnisse - ein Foto ist nicht erforderlich Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess findest Du hier. Kirsten Kronberg-Peukert Werde Teil eines unserer Teams, die gemeinsam das angehen, was die Wirtschaftswelt bewegt.Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Informiere Dich zum Bewerbungsprozess und unserer Karriereseite oder stelle Rückfragen an Kirsten Kronberg-Peukert unter 0800 5764 562 (0800 KPMG JOB).