Du begeisterst dich für die Entgeltabrechnung im internationalen Kontext? Dann werde Teil unseres Teams. Bring dein Know how ein und unterstütze uns dabei, unsere internationalen Payroll Prozesse verantwortungsvoll weiterzuentwickeln.
Aufgaben
Im Bereich Cross-Country Payroll betreuen wir Spezialprozesse und besondere Personengruppen mit internationalem steuer- und sozialversicherungsrechtlichem Bezug, z. B. Expats, Impats oder Mitarbeitende mit Wohnsitz im Ausland.
1. Klärung komplexer Einzelanfragen und Sonderfälle im internationalen Payroll-Umfeld
2. Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen wie Global Mobility und internationalen Schnittstellen
3. Analyse von Prozessabweichungen sowie Bearbeitung von Ausnahmen und Reklamationen
4. Initiierung, Begleitung und Umsetzung von Prozessänderungen und neuen Payroll-Prozessen
5. Kommunikation neuer oder angepasster Prozesse gegenüber internen Stakeholdern und Auftraggebern
6. Mitarbeit an der Weiterentwicklung operativer Prozesse gemeinsam mit Fachgebietsleitungen, Prozessarchitekten und dem Bereich Quality Management
7. Sicherstellung und Pflege der Prozessdokumentation sowie Erstellung und Aktualisierung von Standard Operating Procedures (SOPs)
8. Eigenständige Bearbeitung von Entgeltabrechnungen
Beflügelndes Umfeld
LGBS als Shared Service Organisation der LHG
Das Competence Center Payroll & Pension Services als Teil der Lufthansa Group HR Services ist verantwortlich für die Bündelung, Standardisierung und Erbringung der HR Services im Bereich Entgeltabrechnung und Betriebliche Altersversorgung
Dein neuer Arbeitsplatz
Unser Bürogebäude am Standort in Hamburg-Langenhorn verfügt über eine hervorragende ÖPNV-Anbindung und bietet Platz für über 300 Lufthansa Group Mitarbeitende. In der unmittelbaren Umgebung, die zu Pausen im Grünen einlädt, befinden sich neben unserem Bistro zahlreiche Restaurants und Imbisse.
Komm an Bord!
Deine zukünftige Vorgesetzte Jennifer Winterhalder freut sich auf deine Bewerbung
Benefits
Urlaubs- / Weihnachtsgeld
Altersvorsorge / Betriebsrente
Gewinnbeteiligung / Bonus
Flugvergünstigungen
Zuschuss ÖPNV
Discounts bei ausgewählten Partnern
Events für Mitarbeiter:innen
Teilzeitmodelle
Mobiles Arbeiten möglich
Flexible Arbeitszeiten
Entwicklungsprogramme / Weiterbildung
Betriebsarzt
13. Monatsgehalt
Urlaubs- / Weihnachtsgeld, Altersvorsorge / Betriebsrente, Gewinnbeteiligung / Bonus, Flugvergünstigungen, Zuschuss ÖPNV, Discounts bei ausgewählten Partnern, Events für Mitarbeiter:innen, Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten möglich, Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsprogramme / Weiterbildung, Betriebsarzt, 13. Monatsgehalt
Voraussetzungen
Deine Voraussetzungen sind:
9. Kaufmännische Ausbildung oder Studium (z. B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften); Weiterbildungen im Bereich Finanzwesen, Payroll, Steuer- oder Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil
10. Freude an der Arbeit in einem internationalen Umfeld
11. Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, im Payroll-Umfeld oder angrenzenden Bereichen
12. Kenntnisse in internationalen Payroll- oder Prozessmanagement-Themen sind wünschenswert
13. Projekt- / Prozesserfahrung im HR- oder Finanzumfeld von Vorteil
14. Erfahrung mit SAP HR oder vergleichbaren Payroll-Systemen
15. Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
16. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
17. Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
18. Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
Kontakt
Jennnifer Winterhalder
E-Mail-Adresse für Rückfragen
Unternehmen
Über Lufthansa Group Business Services GmbH
Wir bieten weltweit Shared Services für die gesamte Lufthansa Group in den Bereichen Finance, Business Intelligence & Transformation, Human Resources, Procurement und IT sowie Occupational Safety und Medical Services an, die wir selbst erbringen oder steuern. Unser oberstes Ziel: Professionalität. Das erreichen wir zum einen durch die Harmonisierung und Standardisierung von Prozessen und zum anderen durch deren kontinuierlichen Effizienz- und Effektivitätssteigerung. Dabei sehen wir uns als Protagonistin bei der Digitalisierung, sowie Nutzung und Verbreitung neuester Technologien, etwa im Bereich Business Process Automation. Als international operierendes Unternehmen sind wir an Standorten in Frankfurt, Hamburg, München, Delhi, Hongkong, Johannesburg, Krakau, Manila, Mexiko City, New York City und Wien vertreten und steuern Business Process Outsourcing (BPO)-Provider im In- und Ausland.