Beschreibung
Als zukünftiger Leiter einer stationären Altenpflegeeinrichtung verantwortlich für die Führung und Entwicklung eines Teams, um qualitativ hochwertige Pflege zu gewährleisten.
* Engagiertes Team mit unterschiedlichen Fachkompetenzen
* Praktische Einsätze in verschiedenen Bereichen der Altenpflege
* Weiterbildungsmöglichkeiten zur Entwicklung von Führungs- und Organisationsfähigkeiten
Die Region Süd vereint fünf unserer Einrichtungen in Bayern. In unserem 18-monatigen Traineeprogramm lernst du die Vielfalt einer modernen gemeinnützigen Organisation kennen. Wir bereiten dich schrittweise auf eine Führungsposition, perspektivisch als Hausleitung in unserer Region Süd, in einer unserer stationären Altenpflegeeinrichtungen vor.
In einem spannenden und lehrreichen Prozess entwickelst du deine Kenntnisse und Fähigkeiten in den Bereichen:
* Führung und Leadership: Lerne, wie du effektiv Führungsaufgaben wahrnehmen kannst, wie du Entscheidungen triffst und dein Team motivierst.
* Pflegeorganisation: Entwickle deine Kompetenz in der Organisation und Steuerung von Pflegediensten.
* Personelle Entwicklung: Erforsche Möglichkeiten, Mitarbeiter individuell zu unterstützen und fördern.
* Organisation und Zeitmanagement: Lerne, wie du effektiv Planung und Zeitmanagement einsetzt, um Herausforderungen zu meistern.
Vorteile
Das Trainee-Programm bietet dir folgende Vorteile:
* Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten im Bereich des Pflegemanagements
* Mögliche Führungserfahrung durch Projektverantwortung oder -führung innerhalb unseres Netzwerks
* Ein breites Spektrum an Expertenkontakte aus dem Bereich der Altenpflege und Sozialarbeit
* Überzeugende Chancen für eine langfristige berufliche Zusammenarbeit nach Abschluss des Traineeprogramms
Wir suchen jemanden, der sich in diese Herausforderung stürzen möchte und Lust hat, neue Wege zu gehen.
Unsere Unternehmen ist ein starkes Netzwerk für hochwertige Pflege.