Marburg (Hybrid) | Start: Ab sofort | Unbefristet
LOVEDIS – Wir beschleunigen nachhaltige Transformation in Flächenregionen.
Die LOVEDIS verbindet Wissenschaft, Startups und etablierte Unternehmen, um gemeinsam Innovation in den Markt zu bringen. Mit starken mittelständischen Unternehmen und führenden Universitäten in Mittelhessen entwickeln wir das Innovationsökosystem weiter – mit Fokus auf Sustainable Life und Deep Tech (unsere Partner fokussieren sich v.a. auf Construction, Optik, Industrie 5.0 und Life Science / MedTech).
Für unsere Industriepartner und den Industry Accelerator suchen wir ein technisches Gegenstück zu unserer Venture & Innovation Rolle: eine Person, die Technologien wirklich versteht, übersetzen kann und sicherstellt, dass Startup-Lösungen zu den Herausforderungen der Unternehmen passen.
Aufgaben
Zielsetzung der Position
Als Technische:r Innovationsmanager:in bist du die technische Schaltstelle der LOVEDIS.
Du übersetzt Technologiepotenziale zwischen Unternehmenspartnern und Startups, evaluierst technische Reifegrade, erkennst Chancen und Risiken und stellst sicher, dass die Innovationen, die wir identifizieren und beschleunigen, technisch machbar, skalierbar und relevant sind.
Du bist Tech-Translator & Evaluator: Du kannst Technologien einordnen, mit Engineers und F&E-Leitungen sprechen, technische Roadmaps verstehen – und dieses Wissen pragmatisch in Venture Partnering, Challenges und Startup-Matching einfließen lassen.
Kernrolle & Verantwortungsbereiche
1) Technische Startup- & Innovationsevaluation
* Technische Analyse und Bewertung von Startups in Bereichen wie Maschinenbau, Optik, Materialien, Construction, Industrial Tech, KI-basierte Lösungen, Sensorik & Robotik.
* Durchführung von technischen Assessment-Calls & Due-Diligence-Checks.
* Ableitung von technologischen Reifegraden (TRL), Risiken, Integrationsaufwänden und Skalierungspotenzialen.
* Enge Zusammenarbeit mit dem Venture & Innovation Management für das Matching zu Industriepartnern.
2) Technische Beratung für Industriepartner
* Herausarbeiten technischer Problemstellungen und Übersetzen dieser in klare Innovation Challenges. Deine Ansprechperson der Partner liegen bei F&E, Engineering, Produktion, Digital Units und technische Entscheider:innen.
* Identifikation technischer Chancen im Markt sowie potenzieller Schlüsseltechnologien für die Partnerunternehmen.
3) Schnittstelle zwischen Forschung, Engineering & Startups
* Austausch mit wissenschaftlichen Einrichtungen, Laboren und Instituten der THM, UMR und JLU.
* Einordnung neuer Forschungsergebnisse, Materialien oder Technologien im Hinblick auf industrielle Anwendbarkeit und die Übersetzung technischer Erkenntnisse in Venture- und Programm-Entscheidungen.
4) Technisches Sparring für den Industry Accelerator
* Validierung der technischen Qualität der Startups im Accelerator.
* Sicherstellen, dass die technischen Lösungen der Startups und die technischen Bedürfnisse der Unternehmen zusammenpassen.
* Mitgestaltung technischer Inhalte, z. B. Readiness-Checklists, Proof-of-Concept-Prozesse, Integrationsanforderungen.
* Ableitung technischer KPIs für Matching, Piloten und Umsetzungsszenarien.
Qualifikation
Was du mitbringst
Technischer Background & Analysefähigkeit
* 1–5 Jahre Erfahrung in einem technologischen Umfeld
* (Studium in: Maschinenbau, Ingenieurwesen, Produktionstechnik, Elektronik, AI Engineering, Wirtschaftsingenieurwesen etc.).
* Solides Verständnis neuer Technologien, insbesondere KI-Anwendungen im industriellen Kontext.
* Fähigkeit, sich schnell in neue Technologien einzuarbeiten (Deep Tech, industrielle Prozesse, Sensorik, Robotik, Materialinnovationen).
Kommunikation & Stakeholder-Schnittstellen
* Starke Schnittstellenkompetenz zwischen Startups, Engineering, Unternehmenspartnern und Forschungsinstituten.
* Erfahrung in Beratung, Technical Scouting, Innovationsmanagement oder Tech-Due-Diligence von Vorteil.
1A-Mindset:
* Hands-on, aber strategisch denkend.
* Offene und neugierige Haltung gegenüber Deep Tech & nachhaltigen Technologien.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
Warum Lovedis?
* Moderner Arbeitsplatz im Lokschuppen am Bahnhof Marburg mit Coffee Flatrate und Mitarbeitenden Mittagessen
* 1–2 Tage pro Woche vor Ort (flexibel; in intensiven Phasen mehr Präsenz, sonst auch remote möglich)
* Apple-Hardware und moderne Tools (GSuite, Slack, Notion, etc.) - alles was du brauchst, um effizient und agil zu arbeiten
* 1–2 Team-Offsites pro Jahr
Das klingt ganz nach dir? Sende uns deinen CV und ein kurzes Statement, warum du perfekt ins Team passt.
Wir freuen uns von dir zu hören