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Gebietsvertriebsleiter (m/w/d) rhein-main-gebiet, remote

Hallbergmoos
Datwyler
Inserat online seit: 30 Juli
Beschreibung

Gebietsvertriebsleiter (m/w/d) Rhein-Main-Gebiet, remote

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Datum:

Standort: Hattersheim, DE, 65795 Hallbergmoos, DE, 85399

Unternehmen: Datwyler

Dätwyler IT Infra hilft Organisationen rund um die Welt, ihr Kerngeschäft dank zukunftssicherer und intelligenter IT- und OT-Infrastrukturen erfolgreich auszubauen. Das solide, zuverlässige Unternehmen tritt am Markt erfolgreich als Zulieferer innovativer Systemlösungen, Produkte und Dienstleistungen für Rechenzentren, Glasfasernetze und intelligente Gebäude sowie als Teil- und Generalunternehmer auf. Unser Unternehmen mit Hauptsitz in der Schweiz und weiteren Standorten in Europa, im Mittleren Osten und in Asien beschäftigt weltweit rund Mitarbeitende.

Damit verbringst du deine Zeit:

1. Betreuung und Ausbau unseres Kundenstammes in der Region Rhein-Main -Gebiet sowie Vermarktung unserer Systemlösungen und Services
2. Aktive Mitgestaltung unserer Verkaufsstrategie und unseres Lösungsangebotes
3. Technische Beratung von Investoren, Endkunden, Ingenieurbüros, Installateuren, Systemhäusern und Elektrogroßhändlern in Zusammenarbeit mit unserem erfahrenen Vertriebsinnendienst
4. Durchführung von Kundenschulungen
5. Akquise von Kunden- und Digitalisierungsprojekten sowie deren Begleitung
6. Ausbau des Netzwerks um Opportunities zu generieren und zu qualifizieren

Das bringst du mit:

7. Eine technische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Vertrieb innovativer Produkte, gerne aus den Bereichen Datennetzwerktechnik, ITK, Rechenzentren oder aus der IT/OT-Infrastrukturumgebung
8. Ein fundiertes technisches Verständnis, um Kundenanforderungen zu erfassen, Trends aufzugreifen und in spezifische Lösungen umzusetzen
9. Überzeugungskraft und eine ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
10. Bereitschaft zu Reisen innerhalb deines Vertriebsgebietes inkl. gelegentlicher Übernachtungen

Darauf kannst du dich freuen:

11. Attraktives Vergütungspaket, das Fairness und Transparenz garantiert – inklusive Dienstwagen zur privaten Nutzung.
12. 30 Urlaubstage plus freie Tage an Heiligabend und Silvester – ideal für Familie, Me-Time oder Reisen.
13. Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Optionen, um Job, Familie und persönliche Interessen optimal zu verbinden.
14. Gezielte Weiterentwicklung & Karrieremöglichkeiten, mit Mentoring-Programmen, individuellen Trainings und internen Aufstiegschancen.
15. Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege, damit du deine Ideen aktiv einbringen und deine Stärken entfalten kannst.
16. Ein wertschätzendes Team & modernes Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance selbstverständlich sind.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann sende uns jetzt online deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und gewünschtem Eintrittstermin.

Wir freuen uns auch auf deine Bewerbung, wenn du nicht alle Kriterien erfüllst. Wichtiger ist uns, dass du gemeinsam mit uns wachsen möchtest.

Bei Rückfragen melde dich gerne telefonisch bei Nils Ostheimer unter +49 6190 888008 oder sende eine E-Mail an. Weitere Informationen findest du unter

Wir bieten ein vielfältiges und globales Arbeitsumfeld.

Als international operierendes Unternehmen bietet Dätwyler ein breites Spektrum an Berufsbildern und Karrierechancen. Bei Dätwyler befähigen wir unsere Mitarbeitenden, ihre Talente in einen globalen Kontext zu bringen und im Laufe der Zeit stetig zu entwickeln. Deshalb bilden unsere Mitarbeitenden das Herzstück von Dätwyler – wir begegnen einander mit Respekt, Vertrauen und Loyalität. Gegenseitige Wertschätzung ist unser oberstes Gebot.

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