Für unser innovatives stationäres Angebot in der Kinder- und Jugendhilfe /Eingliederungshilfe WG Bensheim „inklusiv“ suchen wir ab sofort
Integrierte Hauswirtschafterin / Hauswirtschafter / Quereinsteiger (m/w/d) 40-50%
In der WG Bensheim „inklusiv“ leben neun Kinder und Jugendliche ab 6 Jahren, die nicht in ihrer Herkunftsfamilie leben können. Die WG bietet den jungen Menschen mit und ohne Beeinträchtigung die Möglichkeit, aktiv und gleichberechtigt am gesellschaftlichen Leben teilzuhaben.
Die barrierefreie Wohngruppe liegt nahe der Fußgängerzone von Bensheim und bietet exzellente Sport- und Freizeitmöglichkeiten, die die gesellschaftliche Teilhabe fördern. Die Entwicklung des inklusiven Angebots wurde wissenschaftlich begleitet im Rahmen des Projekts „Inklusion jetzt“ (BVkE & EREV) begleitet.
So sieht Ihr Tag bei uns aus
Als „gute Seele“ unterstützen Sie in unsere Wohngruppe in hauswirtschaftlichen Bereichen, arbeiten in einem eingespielten und versierten Team mit einem hohen Grad an Verlässlichkeit.
1. Sie unterstützen unsere Wohngemeinschaft an fünf Tagen in der Woche überwiegend vormittags in verschiedenen hauswirtschaftlichen Bereichen
2. Sie bereiten das Mittagessen mit frischen Produkten für unsere Bewohner*innen zu und kaufen alleine oder gemeinsam mit Bewohner*innen ein
3. Sie übernehmen die Wäschepflege unserer Bewohner*innen
4. Ebenso helfen Sie beim Aufräumen der Gemeinschaftsbereiche, kümmern sich um die Reinigung der Küchen und achten in Zusammenarbeit mit einem gesonderten Reinigungsdienst auf die notwendige Hygiene
Darauf können Sie sich freuen
5. Eine unbefristete Beschäftigung mit einem Stellenanteil von 40-50%
6. Einen Dienstplan, der individuelle Wünsche berücksichtigt
7. Intensive Einarbeitung durch unser eingespieltes und erfahrenes Team vor Ort
8. Direkte Parkmöglichkeiten für Ihren PKW und eine unmittelbare Anbindung an den ÖPNV
9. Abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsfeld
10. Vergütung nach AVR.HN E4 inkl. Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, betriebliche Altersvorsorge (EZVK), Sonderzahlungen des Familienbudgets
11. Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket
12. Internes Fortbildungsangebot, Seelsorge, Beratung in Krisensituationen
Wir wünschen uns von Ihnen
Noch keine Vorerfahrung in diesem Bereich? Trauen Sie sich und seien Sie aufgeschlossen. Wir helfen Ihnen bei Ihrem Einstieg und nehmen Sie an die Hand.
13. Sie sind interessierte*r Quereinsteiger*in oder suchen als Familienmutter/-vater (m/w/d) eine neue Herausforderung, bei dem Sie Ihr Organisationstalent einbringen können
14. Oder Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung z.B. als Hauswirtschafter*in, Koch/Köchin, Restaurantfachmann/-frau, Hotelfachmann/-frau (m/w/d)
15. Sie haben Spaß an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung und sehen sich als Teil des Teams
16. Zuverlässigkeit und Selbstorganisation
17. Ein PKW-Führerschein ist wünschenswert
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der ID an
Erste Rückfragen beantworten Ihnen gerne:
Kerstin Weck (Leitung Region Bergstraße Odenwald)
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Doris Degenhardt (Gruppenleitung)
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Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Jetzt bewerben!