Jobbeschreibung Prüfplaner
Komponenten für die Luftfahrt müssen extremsten Bedingungen standhalten und hohen Anforderungen an Sicherheit, Langlebigkeit, Funktionalität und Design genügen.
Wir bieten mit über 25 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Herstellung von Befestigungslösungen für namhafte Unternehmen in der Luftfahrtindustrie unsere Kunden ein kompetentes und engagiertes Partnerangebot.
Unsere Aufgabenfelder umfassen:
* Erstellen von Prüfplänen auf Basis von Produkt- und Lieferspezifikationen sowie Qualifikationsaufgaben,
* Optimierung von Wareneingangs- und Schlussprüfungen basierend auf Risikobewertung und Prüfhistorie,
* Administration von Siemens Opcenter Quality,
* Pflege des Datenbanksystems zur Definition von Prüfungen,
* Analyse von historischen Daten zur Optimierung der Prüfaufwände,
* Mitarbeit in weiteren Aufgabenfeldern des Qualitätsmanagements.
Voraussetzungen
* Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterqualifikation zum Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation,
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement oder in einer vergleichbaren Funktion, vorzugsweise in der Automobil-, Luftfahrt- oder Maschinenbauindustrie,
* Sicherer Umgang mit entsprechenden Software-Tools (Software Opcenter Quality von Siemens, MS Office, SAP),
* Erfahrung in der Anwendung von SAP sowie in Confluence sind von Vorteil,
* Analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise,
* Hohes Maß an Sorgfalt und Genauigkeit,
* Kenntnisse in statistischen Methoden und deren Anwendung im Qualitätsmanagement,
* Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten,
* Sicheres Beherrschen der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift,
* Erfahrungen mit weiteren Qualitätsmanagement-Systemen (z.B. ISO 9001) sind wünschenswert.
Unterstützung
* Attraktives Vergütungssystem,
* Betriebliche Altersvorsorge,
* Mitarbeiterevents und Corporate Benefits,
* Bike-Leasing und Gesundheitsleistungen,
* Vielseitige Projekte, langfristige Ziele, persönliches Wachstum,
* Förderung von fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung,
* Offene Kommunikation in einem motivierten Team,
* Raum für Eigenverantwortung und -initiative.