Senior) Investment Manager* Private Debt
Als Mitarbeiter im Team Origination arbeiten Sie an der Anbahnung und Umsetzung von Projekten im Be-reich Infrastructure & Energy, welches zum Zentralbereich Corporate, Wealth & Asset Management zugeordnet ist. Infrastructure & Energy hat mehrere Kreditfonds für Junior Debt- und Unitranchen Finanzierungen internati-onaler Projekte im Bereich Erneuerbare Energien, Energy Transition und Digitale Infrastruktur aufgelegt und agiert als Investment Advisor für diese Fonds. Private Debt gehört zu den Alternative Investments und vereint Projektfinanzierung und Kommunikation mit Projekteigentümern sowie die Betreuung von Fondsinvestoren. Unser erfahrenes Team in Hamburg und Frank-furt verfügt über eine langjährige Expertise und verantwortet über alle Kreditfonds ca. 1 Mrd. Die Sektoren Erneuerbaren Energien und Infrastruktur sind stark wachsende und nachhaltige Assetklassen innerhalb welcher wir in den letzten Jahren ein starkes Wachstum generieren konnten.
Projektleitung und/oder Unterstützung des Projektleiters für die Verhandlung der Kreditdokumentation und Strukturierung von Finanzierungen für weltweite Projekte mit Fokus auf Windkraft, Photovoltaik, Energy Transition und Digitale Infrastruktur
Steuerung der an der Finanzierung beteiligten Parteien (z. B. technische Berater, Anwaltskanzleien, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer)
Erstellung von Cashflow-Modellen der finanzierten Projekte auf MS-Excel Basis
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder In-genieurwesen
Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Excel, insbesondere im Financial-Modeling
Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 39-Stunden-Woche
~30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet in einem modernen und dynamischen Umfeld sowie wert-schätzendes Betriebsklima
~ Gezielte Förderung durch interne und externe Schulungs- und Entwicklungsprogramme
~ Berenberg-Patensystem für ein strukturiertes und reibungsloses Onboarding
~ Vielfältige Zuschüsse (z. B. Deutschlandticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Essenszuschüsse bzw. Betriebsrestaurant in Hamburg)
~ Zusätzliche Leistungen wie Familienservice, Arbeitszeitkonto (z. B. für Sabbaticals), betriebliche Sozial-leistungen, Gesundheits- und Sportprogramme
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Gleichzeitig gestalten wir mit umfassenden Investitionen aktiv unsere Zukunft. Grund-lage für unseren Fortschritt und unsere Weiterentwicklung sind unsere Mitarbeiter. Wir sind ein ambitioniertes, zukunftsorientiertes Unternehmen, das jahrhundertelange Erfahrung und Innovations-kraft vereint.
Wir legen großen Wert auf die Zusammenarbeit vor Ort – unser Büro ist ein zentraler Ort des Dialogs, der Innovation und des gemeinsamen Wachstums. Aus organisatorischen Gründen nehmen wir nur Bewerbungen an, die uns über unser Online-Bewerbermanagementsystem auf der Website erreichen.
*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung mehrgeschlechtlicher Sprachfor-men verzichtet. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, sozialem Hintergrund, Behinderung, Religion, Alter oder sexueller Orientierung.