Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.
Willst Du in einem innovativen, modernen Arbeitsumfeld tätig sein? Dann bist Du bei uns genau richtig! Unser Schlaflabor sucht motivierte und engagierte Teammitglieder. Lerne uns in einem unverbindlichen Probetag kennen. Wir bieten Dir die Möglichkeit, einen Tag bei uns unverbindlich mitzuerleben und herauszufinden, ob wir zueinander passen.
Das erwartet Sie
* Detektiv der Nacht: Entschlüssel Schlafmuster und hilf unseren Patienten wieder zu erholsamem Schlaf durch die Auswertung nächtlicher Polysomnografien.
* Organisationstalent: Plane und koordiniere die Patientenströme und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
* Mensch im Mittelpunkt: Begeistere unsere Patienten mit Deiner freundlichen und empathischen Art und unterstütze sie bei Fragen und Anliegen.
Ihre Stärken
* Eine abgeschlossene Ausbildung: als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP oder eine vergleichbare Qualifikation)
* Vorkenntnisse: sind erwünscht, aber nicht zwingend erforderlich, wir zeigen Dir gern alles
* Freude am Umgang mit Patienten und Einfühlungsvermögen
* Gutes technisches Verständnis: fundierte PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit technischen Geräten
* Selbständige, zuverlässige Arbeitsweise und Spaß an der Teamarbeit
Wir bieten Ihnen
* Gesundheit & Wohlbefinden
Rundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits
* Fort- und Weiterbildung
Mit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit
* Flexible Arbeitszeiten
Für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben
* Tarifliche Vergütung
Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge als langfristige Perspektive
* Teamgeist
Gemeinsames Engagement und Zusammenhalt für den Erfolg im Team
* Cafeteria
Täglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen
Bereit? Jetzt online bewerben!
Jana Wilde
Stv. Pflegerische Zentrumsleitung
Pflegedirektion
+49 8031 365 6613
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.