Osnabrück verbindet Tradition, Innovationskraft und
Lebensqualität. Mit rund 170.000 Einwohnerinnen und Einwohnern
bildet die Stadt ein wachsendes wirtschaftliches und kulturelles
Oberzentrum im westlichen Niedersachsen. Hier entstehen innovative
Ideen für nachhaltige Stadtentwicklung, digitale Verwaltung,
Mobilität und gesellschaftlichen Zusammenhalt. Werden Sie Teil der
modernen Stadtverwaltung Osnabrücks und gestalten Sie die Zukunft
mit. Zum 01. November 2026 wird eine erfahrene und engagierte
Führungspersönlichkeit gesucht als Vorstand Bildung, Kultur und
Familie (m/w/d).AufgabenschwerpunkteIn dieser verantwortungsvollen
Position obliegt Ihnen die Leitung des Vorstandsbereichs mit 1.300
Mitarbeitenden in den Fachbereichen "Bildung, Schule und Sport",
"Kultur", "Kinder, Jugend und Familie" sowie der Volkshochschule
der Stadt und den Städtischen Bühnen Osnabrücks. Sie sind für die
Steuerung von Veränderungs- und Optimierungsprozessen in Ihrem
Vorstandsbereich zuständig. Grundlage Ihres Handelns sind die vom
Rat beschlossenen strategischen Ziele der Stadt Osnabrück, an denen
Sie die Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereichs ausrichten.
Zudem treiben Sie die Digitalisierung aktiv voran. Gemeinsam und
kollegial nehmen Sie sich mit der Oberbürgermeisterin und drei
weiteren Verwaltungsvorständen der vielfältigen Herausforderungen
der Stadt Osnabrück an. Der Zuschnitt der Vorstandsbereiche steht
unter dem Vorbehalt möglicher Veränderungen. Mit der Übernahme des
Vorstandsbereiches geht die Funktion der Ersten Stadträtin / des
Ersten Stadtrates einher.QualifikationenAusgehend von einem
abgeschlossenen Studium oder der Befähigung für die Laufbahngruppe
2.2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals höherer Dienst)
blicken Sie auf mehrjährige, stringente Berufs- und
Führungserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung oder einer
vergleichbaren Einrichtung zurück. Sie haben bereits eine
verantwortungsvolle Leitungsposition inne und bringen fundierte
Management- und Steuerungskompetenzen mit. Zudem können Sie
Erfahrung im Umgang mit (möglichst kommunal-)politischen Gremien
vorweisen. Darüber hinaus überzeugen Sie mit strategischem und
unternehmerischem Geschick sowie Change-Management-Kompetenz. Ziel-
und Ergebnisorientierung sind Ihnen zu eigen. Sie besitzen sehr
gute kommunikative Kompetenzen sowie ein verbindliches Auftreten.
Darüber hinaus zeichnet Sie ein hohes Maß an Reflexionsvermögen,
Belastbarkeit sowie Konfliktmanagementkompetenz aus. Durch Ihr
modernes und motivierendes Führungsverständnis fördern Sie eine
kooperative und zielorientierte Zusammenarbeit. Nicht zuletzt
können Sie sich für Osnabrück als persönlichen Lebensmittelpunkt
begeistern und die Stadt mit Überzeugung vertreten.Die Position ist
nach Besoldungsgruppe B6 des Niedersächsischen Besoldungsgesetzes
ausgewiesen. Die Berufung erfolgt auf Vorschlag der
Oberbürgermeisterin durch den Rat in ein Beamtenverhältnis auf Zeit
für 8 Jahre. Unsere Auftraggeberin fördert aktiv die Gleichstellung
sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.KontaktWenn Sie
diese Herausforderung in einem interessanten Umfeld reizt, dann
senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen
(Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer MA
60.727 bis zum 31.01.2026 zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer
Bewerbung ist selbstverständlich.