Einleitung
Wir suchen einen erfahrenen Fachmann, der unsere Personalabteilung mit seinen Fähigkeiten unterstützt. Der erfolgreiche Bewerber wird Teil des HR Service Center Teams sein und die administrativen Aufgaben bearbeiten.
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Aufgaben und Zuständigkeiten
* Führt die administrativen Aufgaben wie Gehaltsabrechnungen durch
* Arbeitet eng mit den HR Business Partnern zusammen
* Unterstützt bei abteilungsinternen Auswertungen und Reports für die gesamte Organisation
* Seitens der Mitarbeiter und Führungskräfte ist er ein kompetenter Ansprechpartner in allen entgeltrelevanten Themen
* Kommunikation mit externen Stellen wie Krankenkassen, Providern und Finanzämtern gehört zu seinen Aufgaben
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Voraussetzungen und Qualifikationen
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR-Administration und/oder Payroll
* Anwendungssicherheit im SAP-System
* MS Office Systeme, insbesondere Excel
* Idealweise Erfahrungen im Umgang mit "SuccessFactors"
* Kommunikation in Deutsch und Englisch
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Vorteile
Als modernes Unternehmen bieten wir Dir mehr als ein faires Vergütungspaket. Bei uns kannst Du flexible Arbeitszeiten nutzen, mobiles Arbeiten, Mitarbeiterrabatte sowie Fahrradleasing.
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Weiterentwicklung
Regelmäßige Weiterbildungen und Trainings gehören dazu. Wir setzen auf deine individuelle Entwicklung und stärken dein Talent.