Die Evang. Gesamtkirchengemeinde Reutlingen bietet eine
Unbefristete Vollzeitstelle als Diakon / Jugendreferent (m/w/d) für den CVJM Reutlingen
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im Evang. Stadtjugendwerk Reutlingen (esjw)
Der CVJM Reutlingen besteht aus mehr als 400 Mitgliedern und einem Mitarbeiterteam mit über 60 Ehrenamtlichen. Er verfügt über eine eigene Freizeitstätte in Erpfingen, eine große Freizeitwiese mit Feuerstelle und Hütte sowie ein Vereinsfahrzeug.
Der Verein nutzt Räumlichkeiten der Gesamtkirchengemeinde hauptsächlich aber nicht ausschließlich im Matthäus-Alber-Haus. Das esjw organisiert als Dachverband die Jugendarbeit in den Kirchengemeinden. Der CVJM ist Mitglied im esjw.
Wir bieten Dir eine unbefristete Vollzeitstelle (80 bis 100%), ein zentral gelegenes Büro in der CVJM-Geschäftsstelle und eine bereichernde Zusammenarbeit mit zehn Kolleg:innen des esjw-Teams. Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Die Betreuung und Anleitung der ehrenamtlichen Mitarbeitenden:
Dies umfasst die Entwicklung und Umsetzung von Angeboten, die die Mitarbeitenden in ihrer Arbeit unterstützen und fördern. Dazu gehören unter anderem Mitarbeiterschulungen, die gemeinsam mit Kooperationspartnern angeboten werden und die den Erwerb der JuLeiCa ermöglichen. Ein zentrales Aufgabenfeld ist die Unterstützung bei der Gewinnung neuer Mitarbeiter:innen. Hierzu gehört es, potenziell Interessierte anzusprechen, zu motivieren und in die Arbeit des CVJM zu integrieren.
Entwicklung und Umsetzung neuer Konzepte in der Jugendarbeit:
Du berätst die bestehenden Gruppen im CVJM und stehst ihnen mit deiner Expertise zur Seite. Du bist maßgeblich an der Weiterentwicklung sowie der Erarbeitung neuer Konzepte in der Jugendarbeit beteiligt. Der CVJM ist offen für innovative Ansätze, die sportliche, kreative, musikalische oder Outdoor-Angebote beinhalten.
* Erlebniszeltlager mit 80 Kindern: Leitung gemeinsam mit dem Organisationsteam und den
* Erlebnisgruppe: Mitgestaltung der Gruppe, die sich aus Teilnehmenden des Erlebniszeltlagers und Mitgliedern im Alter von 9 bis 13 Jahren
* Wochenendaktionen oder Jugendfreizeiten: Organisation und Durchführung in Kooperation mit Partnern wie unseren Nachbarvereinen (CVJM) im Landkreis, dem esjw und dem Bezirksjugendwerk
* Jährliche Mitarbeiter-Wochenendfreizeit: Planung und Durchführung in der vereinseigenen Freizeitstätte.
* Du bist Kraft Amtes Mitglied im CVJM-Vorstand, prägst das Vereinsleben mit und unterstützt bei administrativen Tätigkeiten (Anträge, Statistik)
Der Bewerber muss die Qualifikation des Diakons oder Jugendreferent*in mitbringen.
Ein ausgebildeter Diakon/Diakonin wird von der Landeskirche berufen und erhält damit eine Bescheinigung über die Anstellungsfähigkeit.
* Eine Stelle, bei der man Hobbies zum Beruf machen kann
* Hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, bei Wunsch zeitweise Homeoffice möglich
* Eine Anstellung und Vergütung als Diakon:in/Jugendreferent:in nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (KAO) je nach persönlicher Qualifikation sowie eine Zusatzversorgung (ZVK), Leistungsentgelt und eine Jahressonderzahlung. 30 Tage
* Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, Supervisionsmöglichkeit
* Sozialpädagog:innen die Möglichkeit, berufsbegleitend den Quereinstieg als Diakon:in/Jugendreferent:in zu
* Attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jobticket, Bike-Leasing, zusätzliche freie Arbeitstage und mehr. xnbtkat Die Fachaufsicht erfolgt durch den Geschäftsführer des esjw in Kooperation mit dem CVJM-Beirat.