Jobbeschreibung:Kennzahlenorientierte Führungskraft mit starkem Vertriebsverständnis, die das Geschäftsziel eines erfolgreichen Bezirksleiters erreichen möchte.Verantwortungsvolle Umsetzung des Geschäftsplans für den jeweiligen Bezirk in Bezug auf alle relevanten KPIs, einschließlich Marktanteil und Umsatz.Proaktiver Einsatz von Daten und Tools zur Gewinnung von Erkenntnissen, um den Umsatz zu steigern.Erstklassiges Kundenmanagement und intensive Pflege von Kundenbeziehungen.Eigene Vorbereitung von Verkaufsgesprächen basierend auf kategorie- und wissenschaftsbasierten Argumenten.Exzellente Instore-Leistung, insbesondere im Bereich Verfügbarkeit, Sichtbarkeit, Promotion und Empfehlungen.Volle Verantwortung für die Umsetzung des GeschäftsplansProaktiver Einsatz von Daten und ToolsErstklassiges KundenmanagementIntensive Pflege von KundenbeziehungenVorbereitung von VerkaufsgesprächenExzellente Instore-Leistung