Stellenumfang:
Teil- oder Vollzeit (30-39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 33583
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P06 bis P07 – zum
Arbeitsort: Caritas Altenheim St. Felicitas, Sonnleitstraße 62, 83483 Bischofswiesen
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Wir sind...
das Caritas Haus St. Felicitas in Bischofswiesen. Unsere Einrichtung liegt umrahmt von den bayrischen Alpen im schönen Berchtesgadener Land und genießt in der Umgebung einen sehr guten Ruf. Als vollstationäre Einrichtung bieten wir ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 44 Bewohnerinnen und Bewohner an und unterstützen unsere Klienten in der Nähe mit unserem hauseigenen ambulanten Pflegedienst. Das Haus steht in einem ruhigen und grünen Wohngebiet in Bischofswiesener Ortsteil Stanggaß am Fuße der Berge mit direktem Blick auf den Watzmann. Öffentliche Verkehrsmittel (Bus) sind fußläufig schnell zu erreichen, wir haben aber auch Parkmöglichkeiten auf unserem Gelände. Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ist die Grundlage für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten.
Wir freuen uns, wenn auch Sie Teil unseres festen und multiprofessionellen Teams werden möchten und darauf Sie kennenzulernen!
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Sie sind verantwortlich für...
1. die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses
2. die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses
3. die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes
4. die Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen sowie Betreuerinnen und Betreuern
5. die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung
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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
6. eine erfolgreich abgeschlossene einjährige Ausbildung in der Pflege oder als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in mitbringen
7. team- und lösungsorientiert arbeiten möchten
8. verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren
9. eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
10. sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
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Bei uns erwartet Sie...
11. eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
12. ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
13. eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
14. persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
15. viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
16. weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie finden
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