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Stellvertretende pflegedienstleitung / stellv. pdl (m/w/d) - ambulante pflege

Halberstadt
advita Pflegedienst GmbH
Stellvertretende Pflegedienstleitung
Inserat online seit: 12 März
Beschreibung

Stellvertretende Pflegedienstleitung / stellv. PDL (m/w/d) - Ambulante Pflege - Vollzeit

in Halberstadt

Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach.In unseren advita Häusern versorgen wir unsere Bewohner wie auf einer ambulanten Tour in ihren eigenen Wohnungen oder WG-Zimmern. Weil diese Zimmer und Wohnungen alle im advita Haus sind, haben wir natürlich keine Probleme mit Staus, Parkplätzen oder schlechtem Wetter.Die kurzen Wege im Haus sparen zusätzlich Zeit, die wir beim Klienten anstatt im Auto verbringen können. Außerdem nehmen uns professionelle Betreuungs- und Hauswirtschaftskräfte viel Arbeit ab. So können wir in unseren advita Häusern sehr gut auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner eingehen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Dienst in unserer Niederlassung Halberstadt. Die Position ist in Vollzeit (38 Std./Woche) zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Unterstützung der PflegedienstleitungFührung und fachliche Anleitung Ihres PflegeteamsSicherstellung und Umsetzung der QualitätsstandardsÜberwachung und Steuerung des Pflege- und BetreuungsprozessesUmfassende Beratung unserer Pflegeklienten und deren Angehöriger im Bereich Pflege sowie der Einschätzung des VersorgungsbedarfsKontaktpflege mit den Kostenträgern und Ausbau des bestehenden NetzwerkesBegleitung kaufmännischer ProzesseProjektarbeitUnterstützung und teilweise Übernahme der DienstplanungKontrolle der digitalen PflegedokumentationUnterstützung in der Abrechnung

Das bringen Sie mit

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und KrankenpflegeErfahrung in der ambulanten PflegeFührungserfahrungVon Vorteil: Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbarer Abschluss

Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.

Das bieten wir Ihnen

Unbefristeter ArbeitsvertragVollzeit mit fairer Wochenarbeitszeit - 38 StundenAttraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Feiertage, Nacht- und WochenendarbeitEinspringprämie bei Vertretung und Unterstützung von KollegenArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeKostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen in unserer advita AkademiePrämien für das Werben neuer MitarbeiterEinarbeitungskonzeptVorteilsportal für MitarbeiterrabatteFamiliäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kannKrisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen UnternehmenUnterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre AnsprechpartnerinMareike KaufmannMitarbeiterin Talent AcquisitionTel 030 437273-165bewerbung@advita.de

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