Leiter Mittleres Management Anlagenbetrieb Planung & Betriebssteuerung (w/m/d)
Referenznummer: 23640_1
Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für rund elf Millionen Menschen in Baden-Württemberg. Wir schaffen die Infrastruktur für die Energiewende, indem wir das Höchstspannungsnetz instand halten, optimieren und bedarfsgerecht ausbauen. Mit unserem Netz machen wir das Land nicht nur zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas, sondern gestalten das Energiesystem der Zukunft maßgeblich mit.
Der Bereich Anlagenbetrieb ist verantwortlich für den Betrieb und die Instandhaltung des 380- und 220-Kilovolt-Netzes für Umspannwerke und Freileitungen in der Fläche. Darüber hinaus führt er die Qualitätskontrolle für beauftragte Baumaßnahmen im Netz durch. Ziel des Anlagenbetriebs ist ein störungs- und unfallfreier Betrieb mit hoher Anlagenverfügbarkeit. Das Betreuungsgebiet erstreckt sich über ganz Baden-Württemberg bzw. entlang unserer HGÜ-Bauprojekte.
Aufgaben
* Verantwortung und eigenverantwortliche Führung der Abteilung „Planung und Betriebssteuerung“ mit fünf Teams im Rahmen der Gesellschaftsziele.
* Weiterentwicklung der Abteilung strategisch und strukturell, unter Berücksichtigung der Gesamtentwicklung der Gesellschaft und des bereichsübergreifenden Optimums.
* Verantwortung für die Leistungsfähigkeit der Abteilung: Transparenz, Effizienz und Qualität von Prozessen und Reporting für einen stabilen und sicheren Anlagenbetrieb.
* Förderung innovativer Lösungen für einen zuverlässigen und kosteneffizienten Anlagenbetrieb.
Profil
* Hochschulabschluss mit mehrjähriger Führungserfahrung, vorzugsweise in der Energiebranche bzw. im regulierten Umfeld, mit Bezug zu Betriebs- oder Projektaufgaben.
* Technisches und kaufmännisches Verständnis mit hohem Qualitäts- und Kostenbewusstsein; transparente Berichterstattung und Management auf Basis stabiler technisch-wirtschaftlicher Datenmodelle.
* Motivation und Engagementförderung der Mitarbeitenden, Loyalität, Kommunikationssicherheit und Durchsetzungsfähigkeit; Teamplayer‑Mentalität.
* Strategische Weiterentwicklung der Abteilung mit neuen Ideen und Standpunkten; aktives Engagement für das Gesamtoptimum der Gesellschaft.
Wir bieten
Gestalten Sie mit uns die Energiezukunft – und profitieren Sie dabei von einem Arbeitgeber, der Ihre Leistung wertschätzt und Ihre Lebensqualität in den Mittelpunkt stellt. Bei TransnetBW erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier finden Sie ein Umfeld, das Sicherheit, Sinn und Entwicklung vereint.
Auszug Aus Unseren Arbeitgeberleistungen
* Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag, 38‑Stunden‑Woche, Weihnachts‑ und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
* Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten, Home‑Office‑Möglichkeiten, fairem Flexzeitkonto, Workation u.v.m.
* Gesundheitsförderung mit betriebsärztlichen und psychologischen Angeboten, Impfungen und Vorsorgeuntersuchungen
* EGYM Wellpass, Firmenfitness und Betriebssportgruppen
* Strukturiertes Onboarding mit persönlichem „Buddy“ für einen erfolgreichen Start
* Vielfältige Weiterbildungsangebote zur individuellen Entwicklung
* Nachhaltige Mobilitätsangebote wie Jobticket, E‑Bike‑Leasing und kostenfreie Parkplätze
Important note
Bitte beachten Sie, dass für Nicht‑EU‑Bürger ein gültiger Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Leider werden Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt.
Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany
#J-18808-Ljbffr