Unterstütze unser HR-Team im Tagesgeschäft und bei spannenden Projekten – von der Bewerberansprache bis zum Employer Branding.Du lernst die gesamten Prozesse und Abläufe der modernen Personalarbeit kennen und wirkst an deren Gestaltung mitDu sorgst mit für eine konstant hohe Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden, z.B. durch Deine Mitwirkung bei der Organisation von Teamevents und FirmenfeiernDu hilfst beim Onboarding-Prozess von neuen Mitarbeitenden und sorgst für deren reibungslosen StartDu steuerst das Bewerbermanagement und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess für eine optimale Candidate ExperienceDurch gezieltes Hochschulmarketing sprichst Du die passenden Nachwuchskräfte anDu sammelst wertvolle Erfahrung in der Personalverwaltung und im VertragsmanagementDu hast die Möglichkeit nach Deiner Einarbeitungszeit eigene spannende Projekte zu übernehmenDu bist in einem Studiengang mit Bezug zu Wirtschafts- und Personalthemen oder Psychologie immatrikuliert und suchst ein Pflichtpraktikum für das WS 26/27Idealerweise hast Du bereits Vorkenntnisse im Human Ressource Management oder im Bereich Personalwesen (optional)Du bringst Interesse und Begeisterungsfähigkeit für Fragestellungen im Bereich HR mitDich zeichnen eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit ausDu verfügst über sehr gute DeutschkenntnisseEine zuverlässige und genaue Arbeitsweise zeichnen Dich ausEine analytische Denkweise sowie die Fähigkeit, eigenständig Problemstellungen zu lösen, runden Dein Profil abEinblicke in aktuelle HR-Projekte eines wachsenden UnternehmensDie Möglichkeit, Dein Wissen in der Praxis anzuwenden und eigene Ideen umzusetzenSelbstbestimmte, flexible Arbeitszeiten mit Home Office AnteilEin dynamisches Team mit offenem Umgang und Startup-FlairKostenlose Getränke, Müsli-Bar, Zugang zu FitnessangebotenEinen zentralen Standort in der Stuttgarter Innenstadt mit guter ÖPNV-Anbindung