Teilhabeplaner - Eine Herausforderung für Engagierte
Wir suchen einen erfahrenen und motivierten Teilhabeplaner, der sich in unserem Team integrieren möchte.
Aufgaben:
* Die Erstellung von Gesamt- und Teilhabeplänen für Menschen mit Behinderungen im Bereich der Eingliederungshilfeleistungen Erwachsene nach den §§ 90 ff. SGB IX
* Sozialräumliches Arbeiten - Die Identifizierung und Entwicklung von Sozialraumressourcen sowie die Schaffung von Unterstützungssettings
* Erstkontakte, Hausbesuche und Beratungen, Federführung bei der Gesamtplanung im interdisziplinären Team und das Führen von Teilhabezielvereinbarungsgesprächen
* Prozesssteuerung und Zusammenarbeit mit Leistungserbringern sowie Gremienarbeit
* Durchführung fallunspezifischer Arbeit (FuA) und fallübergreifender Arbeit (FüA)
* Mitarbeit im kollegialen Fachberatungsteam
Anforderungen:
* Erfolgsvolles Absolvieren eines Fachhochschulstudiums (Diplom/FH oder Bachelor of Arts) in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder vergleichbaren Studiengängen
* Soziale und beratende Kompetenz, freundliches Auftreten und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
* Schnelle Auffassungsgabe, Belastbarkeit und Flexibilität, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, selbständiges Arbeiten und Durchsetzungsvermögen
* Gute MS-Office Kenntnisse
* Besondere Fachkenntnisse im Bereich der Sozialgesetzbücher, insbesondere SGB IX sowie Kenntnisse über die Leistungen der übrigen Rehabilitationsträger und der ICF
* Lern- und Motivationsbereitschaft sowie Offenheit für den mit der Sozialraumorientierung verbundenen stetigen Entwicklungsprozess
* Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft, eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen
Vorteile:
* Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden/Woche)
* Entgelt nach S12 TVöD-SuE sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und jährliche Sonderzahlung
* Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung
* Flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester
* Ein gutesTeamwork in einem engagierten Team
* Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
* Zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
* Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)
* Teambuildingevents und Betriebsausflüge
* Attraktive Zusatzleistungen wie Jobticket, Fahrradleasing
Weitere Informationen:
Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.
Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.
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