CultureClouds e. V. sucht eine
AUFGABEN
Wenn Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit denen in dieser Stellenübersicht übereinstimmen, sollten Sie Ihre Bewerbung nicht aufschieben.
* Aufgaben im Bereich Finanzmanagement: Rechnungseingang und -ausgang und Controllingprozess intern organisieren/ Überweisungen, Führen der Barkasse und Verwaltung der Bankkonten/ Digitale Buchhaltung (DATEV)/ Kontenabstimmungen/ Zuarbeit internes Budgetcontrolling/ Zuarbeit Steuer und Revision/ Zuarbeit Haushaltsanträge und Verwendungsnachweise
* Aufgaben im Bereich Personalverwaltung: Abwicklung Lohnbuchhaltung in Zusammenarbeit mit externem Dienstleister, Meldungen Zusatzversorgungskasse, Rentenversicherung, Künstlersozialkasse etc.
QUALIFIKATION UND FÄHIGKEITEN
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Berufserfahrung und sehr gutes anwendungsbezogenes Wissen im Bereich digitale Buchhaltung mit DATEV
KOMPETENZEN
* Präzises und strukturiertes Arbeiten
* Hohes Interesse, sehr gutes Verständnis und sehr hohe Zuverlässigkeit in der effektiven und klaren Planung und Umsetzung von internen Prozessen
* Hoher Anspruch in der klaren und zuverlässigen Zusammenarbeit mit externen Partner*innen
* Freude daran, Verantwortung im eigenen Aufgabenbereich zu übernehmen
* Gute und verlässliche kommunikative Fähigkeiten (schriftlich und mündlich)
* Erfahrung mit Lohnbuchhaltung nach Tarif
WAS DAS ARBEITEN BEI CULTURECLOUDS BESONDERS MACHT
* Eigenverantwortliches Arbeiten in klar abgegrenztem eigenen Aufgabengebiet und gleichzeitig verlässliche und unterstützende Zusammenarbeit an den Schnittstellen mit dem Team
* Nach Absprache können die Arbeitstage und -zeiten flexibel gewählt werden und Homeoffice ist anteilig möglich
* Sinnstiftende Tätigkeit im kreativen Umfeld eines sympathischen, engagierten Teams
BEWERBUNG
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens Mittwoch, 27.05.2026 digital an Michael Krapf: .
Wir möchten ausdrücklich queere Menschen, BIPoC und Menschen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte einladen sich zu bewerben. Wir möchten aktiv zu einer vielfältigen und diskriminierungssensiblen Arbeitsumgebung beitragen.
Bei Fragen können Sie sich gerne unter an Elisabeth Hagl wenden. xniyctf
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Elisabeth Hagl und Alexander Wenzlik (Geschäftsführung)