VOLLZEIT, UNBEFRISTET
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Flörsheim
Outsourcing-Referent (m/w/d)
Wir suchen Sie in Vollzeit und unbefristet zur Unterstützung unseres Teams.
Als Autofinanzdienstleister bieten wir Autohändlern und Endkunden umfassende automobile Finanzdienstleistungen und Autohaus-IT-Services. Wir sind seit 1987 Finanzierungspartner von Mitsubishi Motors in Deutschland. Darüber hinaus unterstützen wir nicht nur die Händler der Marken Isuzu, GWM und Subaru beim Absatz ihrer Fahrzeuge, sondern legen ebenso einen starken Fokus auf den Non-Captive Markt.
Aktive verantwortliche Mitarbeit im Bereich Auslagerungsmanagement (Outsourcing) durch die Übernahme folgender Aufgaben:
Überwachung von Aktivitäten der Drittanbieter unter Berücksichtigung von Risiken über den gesamten Lebenszyklus der Lieferanten hinweg
Sicherstellung eines effektiven Lieferantenmanagements
Optimierung bestehender Abläufe und Prozesse im Lieferantenmanagement unter Berücksichtigung der geltenden regulatorischen Vorschriften (DORA, MaRisk)
Koordination von Risikoanalysen zu Drittanbietern und Pflege des Lieferantenregisters
Unterstützung der 1st Line of Defense (LoD) bei Schulungen und Überwachung von Governance-Controlling Aktivitäten
Unterstützung des Onboarding-Prozesses von Drittanbietern und Sicherstellung der Due-Diligence-Prüfung
Regelmäßige Berichterstattung in Bezug auf die Lieferanten und Drittanbieter
Implementierung und Pflege von Rahmenwerken, Tools sowie Vorlagen im Third Party Risk Management
Ihr Profil:
Vorzugsweise Fachhochschulstudium oder vergleichbare berufliche Ausbildung im Kontext Auslagerung
Vorzugsweise drei Jahre Berufserfahrung; gerne geben wir aber auch Berufseinsteigern eine Chance
Methodische Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Outsourcing Management wünschenswert
Kenntnisse über die regulatorischen Anforderungen und Standards des Outsourcing-Managements (z.B. DORA, MaRisk, BAIT)
Erfahrungen im Projektmanagement
Sehr gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
Eine langfristige Perspektive in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld
Eine intensive Einarbeitung
Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
Einen tollen Teamspirit
Gleitzeit Leben und Arbeit im Einklang
Mobiles Arbeiten Arbeiten mobil und in Flörsheim
Individuelle Weiterbildung Chancen sich zu entwickeln
Mitarbeiterleasing & Bikeleasing Zu fairen Konditionen
Parkplätze Parken vor der Tür
Kantine Täglich frisches Essen
Regelmäßige Events Gemeinsam Zeit verbringen
Sind Sie interessiert?
Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter der Angabe Ihres Gehaltswunsches sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an unsere Abteilung People & Culture.
bewerbung@mce-bank.eu
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Frau Paola Harder-Meinberg, Bereichsleitung Risikomanagement, freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme!
P.Harder-Meinberg@mce-bank.eu
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