Salary: 55.000 - 85.000 € per year Requirements: Ausbildung und Erfahrung: Sie verfügen über ein Studium der Informatik, Informationstechnologie oder Elektrotechnik – oder über eine Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung. C++-Expertise: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Softwareentwicklung mit C++. Frameworks und Tools: Kenntnisse in Qt5.x oder ähnlichen Frameworks sind ebenso wünschenswert wie Erfahrungen mit Web-Technologien (HTML, CSS, JavaScript) und im Umgang mit Linux. Arbeitsweise und Persönlichkeit: Sie arbeiten strukturiert, qualitätsbewusst und lösungsorientiert. Dabei zeichnen Sie sich durch Eigeninitiative und Teamgeist aus und bringen gerne eigene Ideen ein. Kommunikation: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Responsibilities: Softwareentwicklung mit Verantwortung: Sie konzipieren, entwickeln und pflegen unsere C++-Anwendung – das Herzstück aller unserer GUI-basierten NOVO Cash-Geräte. Vielfältige Systemarbeit: Ihr Aufgabenspektrum reicht von der Steuerung der Hardware und den Prozessabläufen über die Anbindung von Drittsystemen bis hin zur grafischen Benutzeroberfläche (GUI). Qualitätssicherung: Durch Tests, Unit Tests, Code Reviews und eine sorgfältige Dokumentation stellen Sie die Stabilität und Qualität unserer Software sicher. Technischer Support: Im Rahmen des 3rd Level Supports unterstützen Sie unsere internen und externen Ansprechpartner bei komplexen technischen Fragestellungen und tragen so zu einem reibungslosen Betrieb unserer Systeme bei. Technologies: CSS Hardware Support JavaScript Linux Web C++ More: Wir bieten Ihnen einige attraktive Zusatzleistungen: - Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss nach der Probezeit. - Möglichkeit, unseren Betriebsarzt zu besuchen und an Grippeschutzimpfungen, Seh- und Hörtests sowie Arbeitsplatzbegehungen teilzunehmen. - Vielfältige Firmenveranstaltungen wie Mitarbeiterfeste und Sportevents. - Unfallversicherung für alle Mitarbeiter, die 24/7 gilt. - Weiterbildungsangebote für persönliche und fachliche Entwicklung. - Zuschuss für Kinderbetreuung zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. - Täglich wechselnde, leckere Menüs in unserer Kantine sowie Kochkurse für Mitarbeiter. - Flexible Arbeitszeiten mit Vertrauensarbeitszeit in vielen Fachbereichen. - Gewinnbeteiligung, weil der Erfolg des Unternehmens auf dem Engagement unserer Mitarbeiter basiert. - Benefitcard mit monatlichem Zusatzbetrag auf einer Prepaid Mastercard. - Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Aktionen wie Gesundheitstagen und Fitnesskooperationen. - Zugang zu Sport- und Wellnesseinrichtungen mit einer Mitgliedschaft über EGYM Wellpass und Hansefit. - Unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Perspektiven. - Möglichkeit, ein Wunschfahrrad über JobRad zu leasen. - Exklusive Rabatte für bekannte Marken durch Corporate Benefits. - Betriebssportmannschaften wie Fußball und E-Darts an unserem Hauptstandort in Bingen. last updated 9 week of 2026