Ihre Aufgaben sind:
* Sicherstellung und Gewährleistung einer hohen Pflegequalität
* Erfüllung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zur Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements.
* Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses sowie Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes.
* Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
Nachfolgende Anforderungen haben wir für diesen Job:
* Abschluss in Altenpflege oder Krankenpflege als examinierter Altenpfleger/Altenpflegerin/Krankenschwester/Krankenpfleger/Gesundheits- und Krankenpfleger/Pflegefachmann oder Pflegefachfrau (m/w/d)
* Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d)
* Eine respekt- und würdevolle Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen.
Der Vorteil bei einer Bewerbung über uns besteht darin, dass Sie nur einen Lebenslauf benötigen.
Vorteile:
* Wir organisieren das Vorstellungsgespräch und nehmen Ihnen die ganze Bürokratie ab.
* Sie werden direkt von der Pflegeeinrichtung in Festanstellung eingestellt.
* Auf Wunsch schlagen wir Ihnen weitere Pflegeeinrichtungen aus Ihrer Region vor.
* Dies alles ist zu 100 % kostenfrei für den Bewerber.