Leitung einer Filiale">Aufgaben und Verantwortung">">Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern">Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale">Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt">Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich">Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda">">Ihre Voraussetzungen">">Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position">Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren">Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung ">Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche">">Unsere Angebote">">Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld">Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service">Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung">Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten">Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit">Vergünstigtes Deutschlandticket">">Hinweis">Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt. Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.