Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle
Willkommen bei LumaMed – willkommen in der Zukunft der präventiven Medizin.
Wir haben ein klares Ziel: LumaMed soll in den kommenden Jahren der führende Anbieter für moderne Präventionsmedizin in Deutschland werden. Dafür bauen wir deutschlandweit ein modernes Standortnetzwerk für Präventionsmedizin auf – mit innovativer Diagnostik, exzellenter ärztlicher Betreuung und einem Patientenerlebnis, das dem Anspruch unserer Zeit gerecht wird und im klassischen Gesundheitssystem oft zu kurz kommt.
Deine Aufgaben
- Active Sourcing von geeigneten Kandidatinnen und Kandidaten, insbesondere Fachärztinnen und Fachärzten für Innere Medizin, Kardiologie und Allgemeinmedizin sowie MFAs
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Gewinnung der passenden Talente
- Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis hin zur Einstellung
- Enge Zusammenarbeit mit unserem ärztlichen Leiter und unseren Praxismanagerinnen und Praxismanagern
- Analyse von Anforderungsprofilen und Entwicklung zielgruppenspezifischer Sourcing-Strategien
- Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks potenzieller Kandidatinnen und Kandidaten
- Sicherstellung einer positiven Candidate Experience während des gesamten Bewerbungsprozesses
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise 3–5 Jahre, vorzugsweise im Gesundheitswesen oder in einem vergleichbaren Bereich
- Bestehender Talentpool bzw. relevantes Netzwerk auf LinkedIn, XING oder vergleichbaren Plattformen
- Erfahrung in der Ansprache und Gewinnung von Ärztinnen, Ärzten und medizinischem Fachpersonal ist von Vorteil
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein gutes Gespür für den Aufbau langfristiger Beziehungen zu Kandidatinnen und Kandidaten
- Fundierte Kenntnisse des Arbeitsmarktes sowie der spezifischen Anforderungen im medizinischen Umfeld
- Erfahrung mit modernen Recruiting-Methoden und digitalen Tools zur Bewerberauswahl und -verwaltung
- Hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, in einem dynamischen Umfeld selbstständig zu arbeiten
Das bieten wir Dir
- Überdurchschnittliche Vergütung mit zusätzlicher Erfolgsbeteiligung
- Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Aufstiegschancen in einem stark wachsenden Unternehmen
- Eigene Gesundheitsvorsorge: jährlicher Premium-Check-up 360° im Wert von 1.500 € durch unser ärztliches Team
- 30 Tage Urlaub
Schließe Dich uns an und gestalte mit uns die Zukunft der präventiven Medizin.
Schicke uns unkompliziert Deinen Lebenslauf zu – eine formale Bewerbung ist nicht erforderlich. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Dr. Christian Tast
Ärztlicher Leiter