Wir suchen für unseren Kunden einen unabhängigen Vermögensverwalter, der sich auf vermögende Privat- und Unternehmerkunden sowie auf Family Offices und Stiftungen spezialisiert hat, einen Leiter Personal (m/w/d)
Gehalt bis 120.000 € (je nach Qualifikation)
Ihre Aufgaben
* Gesamtverantwortung für den Bereich Personalwesen
* Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Personalstrategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
* Führung, Motivation und Weiterentwicklung des HR-Teams
* Verantwortung für alle operativen und strategischen HR-Themen (Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Vergütung, HR-Controlling)
* Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalrelevanten Fragestellungen
* Weiterentwicklung von HR-Prozessen, -Richtlinien und -Systemen
* Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und externen Partnern
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft, Recht oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden HR-Funktion
* Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht
* Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
* Strategisches Denkvermögen sowie hohe Umsetzungsstärke
* Vertrauenswürdige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten
* Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
* Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
* Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld
* Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits
* Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.