Als HR-Experte arbeiten Sie eng mit dem Team zusammen, um unsere HR-Prozesse zu implementieren und zu optimieren. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, gruppenweite HR-Projekte durchzuführen, bei denen Sie Ansprechpartner für den Betriebsrat, Verbände, Kooperationspartner usw. sein werden. Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die Implementierung von Personalprozessen sowie die Zusammenarbeit mit der Personaladministration. * einen Hochschulabschluss im Bereich des Personalmanagements oder eine vergleichbare Ausbildung; * sowie entsprechende Berufserfahrung oder Fort-/Weiterbildung; Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: