Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Altenzentrum St. Nicolai 09.12.2025 Diakonisches Werk Altholstein GmbH Kiel
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Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Altenzentrum St. Nicolai
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Kiel
Informationen zur Anzeige:
Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Altenzentrum St. Nicolai
Kiel
Aktualität: 09.12.2025
Anzeigeninhalt:
09.12.2025, Diakonisches Werk Altholstein GmbH
Kiel
Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Altenzentrum St. Nicolai
Über uns:
Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen »Arbeit und Bildung«, »Soziales«, »Familie« und »Pflege« verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen.
Aufgaben:
* Verantwortung für eine individuelle und aktivierende Pflege im Wohnbereich
* Fachliche Anleitung, Unterstützung und Begleitung des Pflegeteams
* Förderung der Pflegequalität durch gezielte Weiterentwicklung von Abläufen und Standards
* Qualitätssicherung durch gezielte Dokumentationsprüfungen und Wohnbereichscontrolling
* Planung und Organisation der Dienstpläne, fair und teamorientiert
* Durchführung von regelmäßigen Teambesprechungen und aktiver Informationsaustausch
* Bewohnerbezogene, fachliche Zusammenarbeit mit anderen Bereichen im Haus, Ärzten und Kliniken etc.
Qualifikationen:
* Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
* Weiterbildung zur Wohnbereichs- oder Stationsleitung (mind. 460 Std.) --> Noch nicht abgeschlossen? Wir unterstützen dich gern dabei!
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege
* Teamplayer mit Herz und Verstand
* Organisationstalent und schnelle Auffassungsgabe
* Offen für neue Ideen, Prozesse und ein kollegiales Miteinander
* Fähigkeit, Menschen zu motivieren und mitzunehmen
Wir bieten:
* Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung
* Arbeiten mit Herz in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden
* Wertschätzende Unternehmenskultur mit offener Führung
* Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)
* 30 Tage Urlaub im Jahr für Ihre Erholung
* Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance
* Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
* Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere
* Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln
* Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)
* Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung
* Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen
* Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services
* Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen
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