Inserat online seit: 17 Juni
Aufgaben der Stelle
Die Riwald Electronics Recycling GmbH gehört zu den führenden Unternehmen für Schrott und Elektronikschrott-Recycling in Deutschland. Mit unseren innovativen Recyclinganlagen gewinnen wir wertvolle Rohstoffe für den Wiedereinsatz in der Industrie zurück. An unseren 3 Standorten in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und Bayern arbeiten wir im Team mit insgesamt rund 170 Kolleginnen und Kollegen.
Im Rahmen unserer Nachfolgeplanung suchen wir für unseren Standort in Lustadt, Rheinland-Pfalz, eine erfahrene, durchsetzungsstarke und modern führende Persönlichkeit als Betriebsleiter für Elektroschrottrecycling (m/w/d).
Ihre Aufgaben - Führung, Steuerung und Weiterentwicklung des Standorts:
Strategische Verantwortung:
- Gesamtverantwortung für den effizienten, sicheren und gesetzeskonformen Betrieb am Standort Lustadt, inklusive Produktions-, Logistik- und Anlagensteuerung.
- Weiterentwicklung der Standortstrategie hinsichtlich Wirtschaftlichkeit, Produktivität, Qualität und Nachhaltigkeit.
- Aufbau und Pflege eines modernen Betriebscontrollings: KPI-Analysen, Abweichungsbewertungen, Monatsreportings, Ableitung von Maßnahmen.
Operative Leitung:
- Sicherstellung reibungsloser Produktionsabläufe inkl. Personalsteuerung, Schichtorganisation und täglicher Betriebskoordination.
- Verantwortung für Wartung, Instandhaltung und technische Verfügbarkeit der Anlagen in enger Zusammenarbeit mit dem Technikteam.
- Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen (Immissionsschutz, Arbeitsschutz, Abfallrecht, Genehmigungsauflagen).
- Organisation und Überwachung aller Prüf‑, Wartungs- und Dokumentationspflichten.
- Leitung der Lagerbereiche samt Materialflussoptimierung und Ordnungsgemäßheit.
Führung und Kultur:
- Führung eines standortweiten Teams von ca. 45 Mitarbeitenden mit klaren Erwartungen, offener Kommunikation und konsequenter Umsetzung von Standards.
- Sicherstellung einer gelebten Sicherheitskultur sowie Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
- Fähigkeit, im industriellen Umfeld sowohl wertschätzend als auch durchsetzungsstark aufzutreten – typisch für die Schrott- und Recyclingbranche.
Ihr Profil - Erfahrung, Persönlichkeit und Umsetzungsstärke:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch Meister, Techniker, Ingenieur oder Betriebswirt.
- Mehrjährige Führungserfahrung in Recycling, Schrott, Entsorgung oder einer vergleichbaren Industrie (z. B. Metall, Schwerindustrie, Produktionslogistik).
- Fundierte Kenntnisse in Betriebsführung, Produktionssteuerung, Logistik und Controlling.
- Sicherer Umgang mit Kennzahlen zur Steuerung von Produktivität, Qualität und Effizienz.
- Führungspersönlichkeit mit Entscheidungsfreude, Konfliktfestigkeit und klarer Kommunikation.
- Organisationsstark, belastbar und mit hoher Eigeninitiative.
- Deutsch sehr sicher in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil (je nach Bedarf anwendbar).
Was wir Ihnen bieten - Verantwortung, Stabilität und Zukunft:
- Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum und direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung.
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten, nachhaltigen Wachstumsbranche.
- Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und ein motiviertes Team.
- Attraktive & geregelte Arbeitszeiten, Sondervergütungen sowie weitere Vorteile eines starken Arbeitgebers.
- Arbeit an einem modernen Standort mit innovativer Recyclingtechnik, der aktiv zum Ressourcenschutz beiträgt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie.
Riwald-DE-Electronics
