Aufgaben: Du lernst die verschiedenen Aufgabenbereiche unseres People & Organization Teams kennen und unterstützt das Team tatkräftig im operativen Tagesgeschäft Anschließend wirkst du aktiv an spannenden P&O-Themen sowie Projekten mit und bringst dabei deine eigenen Ideen und Perspektiven ein Darauf aufbauend hilfst du uns, Personalprozesse effizienter und digitaler zu gestalten, indem du kreative Lösungen vorschlägst und umsetzt Zusätzlich arbeitest du eng mit unserem standortübergreifenden Team zusammen und nutzt die Gelegenheit, dir ein wertvolles Netzwerk aufzubauen Qualifikation: Ausbildung : Du studierst derzeit erfolgreich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Arbeitspsychologie oder einen vergleichbaren Studiengang Erfahrungen und Kenntnisse : Du hast idealerweise erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich oder in der operativen Personalarbeit Du bist sicher im Umgang mit Microsoft 365 und digitalen Tools Du bringst ein ausgeprägtes Interesse an Personalthemen und Organisationsentwicklung mit Arbeitsweise : Du arbeitest zuverlässig, eigenverantwortlich, flexibel und zeigst hohe Eigeninitiative Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Über Uns: Bei Siemens sind wir überzeugt: Wer sich wertgeschätzt und zugehörig fühlt, kann das eigene Potenzial voll entwickeln. Deshalb schaffen wir ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem jede Person ein Gefühl der Zugehörigkeit erfährt und in dem individuelle Perspektiven und Erfahrungen geschätzt werden. Unser Engagement für Fairness und Respekt gilt für alle Bewerbenden.