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Personalreferent (m/w/d)

Dresden
FINEOO Inhaber Eric Martin
Personalreferent
Inserat online seit: 22 Oktober
Beschreibung

FINEOO Inhaber Eric Martin


Ansprechpartner

Frau Anne Borchardt
Telefon: 0351 2644 16 07
E-Mail: a.borchardt@personalideal.de


Stellennr: 27118

Wir bieten:
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- bis zu 30 Tage Urlaub
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teilweise Homeoffice möglich

Jobdetails:
Sie zeichnet eine zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise aus? Sie sind kommunikationsstark und arbeiten gern mit Menschen? Dann haben wir die passende Stelle für Sie.

Wir suchen für den Standort Dresden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d), im Rahmen der Direktvermittlung.

Ihr Aufgabenbereich umfasst die Betreuung der bestehenden Teams und Personalverwaltung, die Beratung und Unterstützung von Führungspersonen bei personalrelevanten Entscheidungen, sowie die Abwicklung operativer Personalaufgaben für einen definierten Betreuungsbereich.

Die Arbeitszeit gestaltet sich von Montag bis Freitag in Tagschicht.

Die Stelle spricht Sie an und Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Ihre Aufgaben:
- Betreuung des bestehenden Teams und Personalverwaltung
- Beratung und Unterstützung von Führungspersonen bei personalrelevanten Entscheidungen
- Abwicklung operativer Personalaufgaben für einen definierten Betreuungsbereich
- Entwicklung, Planung und Umsetzung von verschiedenen Projekten im HR Bereich
- Analyse und Planung jeglicher Personalmaßnahmen und komplexer Sachverhalte sowie Erarbeitung von Lösungen
- Verwaltung von persönlichen Daten der Mitarbeiter
- Gespräche und die Vermittlung zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber
- Vorbereitung und Organisation von Verhandlungen und Beratungen
- Onboarding und Offboarding

Erforderliche Kenntnisse:
- Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d)
- Kenntnisse im Umgang mit HR-Software und -Tools sowie MS-Office
- Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht
- Kommunikationsstärke
- Sozialkompetenz

Erforderliche Berufsausbildung:
- Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)

Arbeitsform:
Teil- oder Vollzeit 30-40h/Woche

Arbeitszeit:
Tagschicht Mo.-Fr.

Vergütung:
Nach Vereinbarung, je nach Qualifikation

Freie Stellen:
1

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