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Kundendienstmitarbeiter (m/w/d) mit englisch

Mainz
DIS AG
Inserat online seit: 9 Dezember
Beschreibung

Du stehst deinem Kundenstamm gerne mit Rat und Tat zur Seite?

Du bist kommunikativund in der Lage Kunden auf Englisch zu beraten?

Dann haben wir hier eine interessante Perspektive in der Kundenbetreuung für dich.

Für unseren Kunden im Großraum Mainz suchen wir nach einem zuverlässigen Mitarbeiter (m/w/d) in der Kundenbetreuung .

Wir freuen uns von dir zu hören!



Deine Vorteile

* Weiterbilungsmöglichkeiten
* Flexible Arbeitszeiten
* Individuelle Entfaltungsmöglichkeiten



Deine Aufgaben

* Du bist verantwortlich für die die telefonische sowie schriftliche Annahme von Aufträgen
* Bearbeiten von Kundenreklamationen
* Verantwortlich für die Auftragserfassung und -nachverfolgung
* Unterstützen bei der Erstellung von Angeboten
* Du übernimmst die telefonische Produktberatung



Dein Profil

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erste Berufserfahrung im Kundendienst
* Routinierter Umgang mit gängigen Microsoft Office Anwendungen
* Gute Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse
* Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise



Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken!



Dein Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -062025-804378, nehme gerne Kontakt mit Patrizio Carta unter +49 611/996060 oder jobs-wiesbaden@dis-ag.com auf.



Wichtige Fragen und Antworten


Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?


Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.


Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?


Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.

Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.


Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?


Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.


Wie funktioniert der Job-Pool?


Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.

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