Jobbeschreibung
Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben
* Tagesgeschäft: Sie leiten die Mitarbeitenden ihres Teams im Vertriebsinnendienst an
* Im Fokus: Sie stellen in ihrem Team die notwendige Datenqualität und Umsetzung standardisierter Prozesse sicher
* Passion: Sie führen regelmäßige Teamrunden und dokumentierte Mitarbeitergespräche durch
* Alles im Griff: Sie leiten bei Bedarf und in Abstimmung mit ihrem Vorgesetzten Bewerberprozesse ein
* Kundenversteher*in: Sie und Ihr Team stellen eine gute Erreichbarkeit sowie höchste Kundenfreundlichkeit sicher
* Schnittstelle: Sie besprechen sich mit anderen Abteilungsverantwortlichen und moderieren den abteilungsübergreifenden Austausch
* Planung: Sie tragen zur Stabilität durch Abstimmung in Dienst- und Urlaubsplanung bei
* Optimierung: Bei wichtigen Projekten stehen Sie in regelmäßigem Austausch mit der Geschäfts- und Vertriebsleitung und berichten über Optimierungs- und Entwicklungsmaßnahmen
Voraussetzungen
Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit
* Abschluss: Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder verfügen über entsprechende Berufserfahrung
* Erfahrung: Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse im Bereich Entsorgung bzw. bringen Neugier für die Recyclingbranche mit
* Expertise: Sie bringen ein gutes Verständnis für die Erfassung von Daten in einem ERP-Systeme mit
* Eigenschaften: Sie haben eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
* Persönlichkeit: Sie besitzen eine freundliche und einfühlsame Umgangsart sowie Durchsetzungsvermögen
* Vielfalt: Sie verfügen über organisatorische Fähigkeiten, ein gutes Zeitmanagement, sind belastbar und handeln selbstständig sowie verantwortungsbewusst
Wir bieten Ihnen
Das erwartet Sie: Unsere Benefits
* Volles Paket: Pünktliche Bezahlung, ein marktübliches Gehalt und einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche - mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit!
* Mobiles Arbeiten: Gute Ideen entstehen nicht nur im Büro! Hybride Arbeitsmodelle bieten Ihnen Flexibilität und unterstützen Sie dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren
* Empfehlung lohnt sich: Sie holen neue Kolleg*innen an Board? Wir belohnen Sie mit einer attraktiven Prämie
* Familienfreundliches Umfeld: Dank unserer Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden und dem Familienservice benefitatwork unterstützen wir Sie in jeder Lebenssituation
* Karriere-Booster: Sie können unser breites Weiterbildungsprogramm für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung nutzen! Über die Lernplattform Bookboon stehen Ihnen zusätzlich zahlreiche kostenfreie Angebote zur Verfügung
* Onboarding: Mit unserer Onboarding-App unterstützen wir Sie von Beginn an bestmöglich ins Team und in unsere Abläufe einzufinden, relevante Bereiche des Unternehmens und auch die Menschen dahinter kennenzulernen
* Fahrrad-Leasing: Für den Weg zur Arbeit, den Ausflug ins Grüne, die mehrtägige Fahrradreise oder den Transport mit einem Lastenrad können Sie sich Ihr eigenes JobRad leasen
* Unterstützte Altersversorgung: Wir fördern Ihre Zukunft mit einem attraktiven Zuschuss
* Vergünstigungen: Rabatte bei über 1.500 Onlineshops bei unserem Business-Partner Corporate Benefits (z.B. Zalando, adidas, Expedia, SIXT)
* Wertschätzung: Feedback ist uns wichtig. Wir bieten mehr als nur das jährliche Mitarbeitergespräch mit Ihrer Führungskraft an
* Gemeinsam Erfolge feiern: Ob beim Sommerfest, auf dem Hof oder auf unserer Weihnachtsfeier - Erfolge, die wir gemeinsam erreichen, feiern wir zusammen
* Teamgefühl: Als Teil der ALBA und damit dem Hauptsponsor des ALBA BERLIN Basketballvereins stark vergünstigte Firmentickets zu den Heimspielen ergattern und die Spiele mit Ihrem Team genießen