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Senior professional hr systeme und digitalisierung (m/w/d)

Coburg
Brose
Inserat online seit: 13 Oktober
Beschreibung

Coburg

Senior Professional HR Systeme und Digitalisierung (m/w/d)

Die Brose Gruppe gestaltet seit über 100 Jahren die Mobilität der Zukunft mit – innovativ, nachhaltig und weltweit vernetzt. Als international erfolgreicher Mechatronikspezialist bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, schnelle Verantwortungsübernahme und berufliche Perspektiven mit vielfältigen Entwicklungschancen.

Aufgaben der Stelle

1. Weltweit strategischer Ausbau der SAP SuccessFactors und SAP HR Systemlandschaft (inklusive Anbindung gewerblicher Mitarbeiter) und kontinuierliche qualitative Weiterentwicklung der vorhandenen Komponenten im Personalwesen der Brose Gruppe
2. Konzeption, Implementierung und Skalierung von KI-gestützten Lösungen zur Optimierung von HR-Prozessen. Verantwortung für die Identifikation geeigneter Use Cases, Durchführung von Machbarkeitsanalysen, Stakeholder-Management sowie Sicherstellung der ethischen und datenschutzkonformen Anwendungen von KI-Technologien im Personalbereich
3. Verantwortlich für die Einführung eines modernen Case- und Ticketing-Systems zur effizienten Bearbeitung von HR-Anfragen sowie den Aufbau und die Etablierung von Low-Code/No-Code-Plattformen zur beschleunigten Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen
4. Erstellung von ROI-Betrachtungen für HR-Digitalisierungsprojekten sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen und Mitarbeit und Vertretung im Brose-Digitalisierungsboard
5. Verantwortlich für das IT-Demand-Management im HR-Bereich zur Erstellung und Konsolidierung der gruppenweiten Bedarfe sowie die Steuerung der Umsetzung der HR-Digitalisierungs-Roadmap
6. Steuerung der Erstellung von Fachkonzepten mit abteilungsübergreifenden Prozessdefinitionen und Koordination einer permanenten Schnittstellenoptimierung in der Systemlandschaft
7. Fachliche Projektleitung bzw. Projektmitarbeit bei Projekten mit Systemrelevanz
8. Sicherstellung der Umsetzung von Personalprozessen im System für definierte HR-System-Komponenten und First-Level-Support
9. Abnahme und Freigabeentscheidung zur Produktivsetzung von Programmierungen in HR-Anwendungen
10. Sicherstellung der Internationalen Betreuung und Schulung der Personalleiter/Betreuer und Vorgesetzten

Profil der Stelle

11. Abgeschlossenes Studium z.B. BWL, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ gleichwertige Kenntnisse und entsprechend langjährige einschlägige praktische Erfahrungen
12. Mehrjährige relevante Berufserfahrung im oben genannten Umfeld bzw. im Projektmanagement
13. Sehr gute Kenntnisse der Personalprozesse im gesamten Mitarbeiterlebenszyklus
14. Sehr gute Projektleitungskompetenz für Linien – und Matrix-Projektorganisationen
15. Spezialkenntnisse und Expertenwissen in SAP HR, SAP SuccessFactors, OpenText, Ticketingtool sowie anderen funktionsübergreifenden Anwendungen (Bsp. Fiori, Adobe Sign etc.)
16. Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse, Anwenderkenntnisse komplexer Personalsysteme
17. Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen mit unserer Brose Arbeitswelt eine moderne Arbeitsumgebung

Mit unserer Brose Arbeitswelt bieten wir Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung:

Das flexible Bürokonzept fördert eine Arbeitsatmosphäre, die von offener Kommunikation geprägt ist. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie innovative Zusatzleistungen wie Gesundheits- und Fitnessangebote, eine hochwertige Betriebsgastronomie und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die Benefits können je nach Standort variieren.

Wir bieten die folgenden Benefits:

18. Gesundheitsmanagement
19. Betriebssport
20. Brose Kids Club
21. Angehörigenpflege
22. Betriebsgastronomie
23. Unterstützung beim Umzug
24. Duale Karriere
25. Leasingangebote
26. Brose Shop
27. Flexibles Bürokonzept
28. Variable Arbeitszeit
29. Moderne Arbeits- und Kommunikationsausstattung
30. Leistungsorientierte Vergütung und Erfolgszahlungen
31. Firmenrabatte
32. Betriebliches Vorschlagswesen IDEAS

Unser Standort Coburg (Headquarters)

Brose Fahrzeugteile SE & Co. Kommanditgesellschaft, Coburg

Max-Brose-Straße 1
96450 Coburg

customer service

+49 9561 21 0 +49 9561 21 1429 coburg@brose.com

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