Beschreibung
* Disziplinarische und fachliche Führung eines Teams von ca. 8 Mitarbeitenden aus den Bereichen elektrische und mechanische Konstruktion sowie Softwareentwicklung
* Planung, Steuerung, Kontrolle und kontinuierliche Optimierung von Arbeitsabläufen
* Organisation und Leitung komplexer Projekte mit Operational-Excellence-Methoden zur Effizienzsteigerung und Prozessverbesserung
* Ableitung von Team- und Gruppenzielen aus den übergeordneten Business-Initiativen der Division
* Verantwortung für gruppenspezifische Tätigkeiten und Ergebnisse in Abstimmung mit der Bereichsleitung
* Technische, kaufmännische und organisatorische Abstimmung mit vor- und nachgelagerten Bereichen, insbesondere Planung und Operations
* Enge Zusammenarbeit mit internationalen Niederlassungen zur Abstimmung und Optimierung von Lieferterminen
* Koordinierung einzelner Komponenten zu Systemaufträgen (Staging) zur Sicherstellung der Kundentermintreue
* Unterstützung und Leitung von Veränderungsprozessen in verschiedenen Fachgebieten mit Fokus auf Vereinfachung und Kundennutzen
* Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitäts- und Arbeitssicherheitsstandards
* Einhaltung relevanter technischer Normen, Industriestandards und Unternehmensrichtlinien (z. B. DIN, EN)
* Steuerung und Dokumentation von Auftrags- und Produktänderungen
* Erstellung aussagekräftiger Analysen und Reports zu Gruppenaktivitäten und -ergebnissen
* Erstellung und Terminierung von Produktionsaufträgen auf Basis von SAP-Reservierungen
* Berücksichtigung von Kapazitäten und Teileverfügbarkeit im internen Order-Management-System
* Optimierung von Produkten und Herstellungsverfahren zur Kostenreduktion in Abstimmung mit Planung und Einkauf
* Kombination aus klassischer Führungsverantwortung und operativer Mitarbeit im Tagesgeschäft
* Hands-on-Mentalität gepaart mit Umsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und strukturiertem Führungsstil
* Förderung von Teamgeist, Eigenverantwortung und kontinuierlicher Verbesserung
* Unterstützung und Begleitung des Teams in Veränderungsprozessen
* Kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams
Dein Profil
* Sehr gute Kenntnisse in der mechanischen und besonders in der elektrischen Konstruktion
* Gutes Verständnis von SPS Programmen in Bezug auf die elektrische Konstruktion
* Kenntnisse in E³ oder ähnliche und/oder SolidWorks wünschenswert
* Sehr gute Englischkenntnisse
* Sehr gutes technisches Verständnis
* Gute Kenntnisse im Bereich Lean Management
* Kenntnisse internationaler, komplexer Unternehmensstrukturen (Matrix-Organisation)
* Gute Kenntnisse in SAP, Microsoft 365 insbesondere Excel
* Mehrjährige disziplinarische und fachliche Führungserfahrung in hochkomplexen Fachgebieten
* Umfassende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
* Hohe Agilität, unternehmerisches Denken und Verantwortungsbereitschaft
* Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
* Umfassende Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative
Deine Benefits
* Internationales und modernes Arbeitsumfeld bei einem Marktführer
* Attraktive Vergütung, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Flexible Arbeitszeiten; Gleitzeit
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
* Flache Hierarchien
* Förderung von sozialen Projekten in der Region
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Job Rad
* VWL