Pflege ist langweilig? Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine:
newcare parc Schenefeld Pflegefachkraft (m/w/d) in unserer Seniorenwohnanlage und Wohngemeinschaft newcare parc
Hamburg-Schenefeld, Ebenholzweg 1
Pflege und Betreuung
Vollzeit, Teilzeit, Minijob
Das macht den Job spannend:
* Endlich das umsetzen, weswegen Du Dich für den vielseitigen Job der Pflegefachkraft entschieden hast
* Nicht nur 8 Stunden pflegen, sondern auch Zeit zur Betreuung
* Gemeinsam den Tag gestalten und Ideen einbringen
* Lieber im Team arbeiten als alleine zu stehen
* Ausflüge/ Unternehmungen gemeinsam mit dem Team planen und durchführen
Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns:
Eine gesunde Mischung aus Abwechslung und Routine und wenn einmal etwas nicht funktioniert, so helfen und unterstützen wir uns gegenseitig.
Was Du in Deiner haben solltest:
* Qualifikation zur Pflegefachkraft (staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits-/Krankenpfleger/in)
* Vorliebe für Teamarbeit
* Mitgefühl und Professionalität
* Ein Auge für die Stärken und Fähigkeiten unserer Mieter:innen
* Freude und Fähigkeit an offener Kommunikation
* Freude an der Versorgung unserer Mieter:innen
So machen wir Dich glücklich:
Glücklich sein und glücklich machen - das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen.
Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus, denn in Deiner Freizeit begrüßen Dich sämtliche Benefits, die jeden abholen von /-king, über bis zu .
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Flexible Arbeitszeitmodelle
* Glücksmomente für alle Mitarbeiter
* JobRad Leasing
* 30 Tage Urlaub
* WellPass Zuschuss
* Betriebliche Altersvorsorge
* Corporate Benefits
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